Trwa dobra passa załogi Bolesława Śmiałego. Przed łaziskiem zakładem górniczym rysują się szerokie perspektywy na przyszłość. Kopalnia będzie dostarczać surowiec do nowego bloku energetycznego 910 MW w Elektrowni Jaworzno III.
Oddział G-9 fedruje ścianę 618 w nowo udostępnionym pokładzie 326. Jest to pierwsza ściana w nowej parceli. Ma 1020 m wybiegu, 200 m długości, a jej wysokość dochodzi do 3,0 m. Urabianie realizowane jest kombajnem Eickhoff SL300/EP. Średni postęp miesięczny kształtuje się na poziomie 130 m. Ściana położona jest ok. 9 km od szybu zjazdowego.
Załoga dojeżdża do pracy kolejką podziemną, a następnie kolejką podwieszaną spalinową. Praca prowadzona jest w systemie sześciu zmian, a to oznacza, że narzędzia przekazywane są dosłownie z rąk do rąk, bez żadnej przerwy w wydobyciu. Ściana daje obecnie ok. 4,5 tys. t surowca na dobę.
W łaziskiej kopalni rusza właśnie kolejna ściana, 612 w pokładzie 326 o wybiegu 1060 m. Liczy 200 m długości. Jest nieco niższa od ściany 618. Jej miąższość wynosi 2,2 m. Eksploatacja potrwa do końca br.
Na uwagę zasługuje również fakt, że kopalnia nie ma zwałów. W lutym br. zostały sprzedane prawie wszystkie zapasy węgla.
Warto zatem przypomnieć, że już w ub.r. łaziski zakład zaczął zdecydowanie poprawiać swoje wyniki. W znaczący sposób przyczyniła się do tego ściana 553 w pokładzie 325 (poziom 530). W kwietniu ub.r. załoga oddziału G-3 osiągnęła tam postęp rzędu 170 m i wydobycie rzędu 4 tys. t węgla. Był to wynik dawno nie notowany w kopalni. Z uwagi na dalekie odległości kierownictwo kopalni zdecydowało się na pięciozmianową organizację pracy. Maszyny i urządzenia pracowały w systemie ciągłym dzięki wysokiej samodyscyplinie załogi.
Warto dodać, że w wybieranej właśnie ścianie 618 zastosowano rzadko spotykany w polskim górnictwie system prowadzenia bez wnęki w chodniku nadścianowym. Podnosi to poziom bezpieczeństwa i poprawia wyniki wydobycia.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
