- Głównie poszukujemy ludzi mających już jakiś kontakt z górnictwem, lecz oczywiście trudno byłoby nie szkolić nowych pracowników w oparciu o wiedzę i fachowość, którą mogą czerpać od swoich starszych kolegów. Istnieje więc możliwość rozpoczęcia swojej drogi zawodowej w górnictwie potocznie mówiąc od zera - wyjaśnia MICHAŁ URBANIK, specjalista ds. zatrudnienia, odpowiedzialny za kadry w firmie Polcarbo w Karwinie.
Do kogo skierowana jest wasza oferta zatrudnienia w spółce Polcarbo?
Nasza firma od zawsze budowała swój kapitał na fachowcach. Od ponad 25 lat z sukcesami działamy w kopalniach czeskich. Zarówno dziś, jak i dawniej siłę Polcarbo stanowili doświadczeni górnicy, kombajniści, ślusarze, rabunkarze, hydraulicy i przodowi. Właśnie do takich osób chcielibyśmy dotrzeć. Jest to idealna forma zatrudnienia dla młodych emerytów górniczych, a także wszystkich korzystających obecnie z urlopów górniczych. Niejednokrotnie osoby te po odejściu z górnictwa chcą nadal być aktywne zawodowo. Właśnie tu, w Polcarbo, mają ku temu najlepsze warunki i możliwości dalszej pracy w swoim zawodzie. Jest to doskonała okazja do podniesienia swojego statusu materialnego, realnego przekucia swej wiedzy fachowej i praktycznych umiejętności na satysfakcję zawodową i finansową, bez konieczności zawieszania świadczeń emerytalnych i bez obawy utraty urlopów górniczych.
Czy Polcarbo zatrudnia także pracowników niewykwalifikowanych?
Głównie poszukujemy ludzi mających już jakiś kontakt z górnictwem, lecz oczywiście trudno byłoby nie szkolić nowych pracowników w oparciu o wiedzę i fachowość, którą mogą czerpać od swoich starszych kolegów. Istnieje więc możliwość rozpoczęcia swojej drogi zawodowej w górnictwie potocznie mówiąc od zera. Preferujemy osoby młode, chętne do pracy i nauki zawodu. Chętnie przyjmiemy absolwentów szkół zawodowych i techników górniczych. Osoby bez żadnego wykształcenia w kierunku górniczym również znajdą u nas swoją szansę. Prowadzimy szeroki wachlarz szkoleń umożliwiających podniesienie kwalifikacji zawodowych i uznawanych w całej Europie. Szkolimy pracowników na wszystkich stanowiskach: od młodszego górnika po kombajnistów i przodowych zmianowych. Prowadzimy również szkolenia specjalistyczne. Umożliwiamy zdobycie uprawnień kierowcy kolejek podwieszanych, automatyka, hydraulika itp. Zatrudnialiśmy osoby, które rozpoczynały u nas pracę bez kwalifikacji górniczych, zaraz po ukończeniu szkoły. Wielu naszych pracowników w ciągu zaledwie kilku lat awansowało do funkcji przodowego, wcześniej pracując w charakterze brygadzisty w piekarni, czy pomocnika murarza. Zatrudnienie w Polcarbo to idealna okazja dla osób kończących szkoły i wchodzących w dorosłe życie.
Na jakie wynagrodzenie może liczyć nowo przyjęty górnik?
Jest to kwota 3500 zł na rękę. Podkreślam, że nasza oferta to umowa o pracę docelowo na czas nieokreślony z pełnym ubezpieczeniem, a nie żadna „śmieciówka”. Republika Czeska ma doskonałą politykę prorodzinną, duże dodatki na dzieci, szczególnie najmłodsze (ok. 35.200 zł rocznie do 4. roku życia dziecka), wysokie zwroty podatków oraz wyśmienitą służbę zdrowia bez kilkumiesięcznych kolejek do specjalistów. Osobną kwestią są sprawy mieszkaniowe. Podejmując tu pracę, można praktycznie od ręki otrzymać mieszkanie spółdzielcze, bez konieczności zaciągania kredytu na 40 lat. W okolicy Karwiny jest sporo firm z branży motoryzacyjnej, oferujących zatrudnienie dla kobiet. Działają tu również polskie szkoły i przedszkola. Słowem, można się tu osiedlić wraz z całą rodziną bez żadnego problemu. Nie trzeba wcale znać języka czeskiego. Praca odbywa się w polskich zespołach. Zatrudniony ma zagwarantowaną obsługę administracyjną w języku polskim. Warto wiedzieć, że istnieje bardzo dobre skomunikowanie okolic Karwiny z Polską. To zaledwie 15 minut jazdy samochodem z Jastrzębia-Zdroju, a 50 min z Katowic.
Dlaczego słyszy się negatywne opinie na temat zatrudnienia w czeskich kopalniach?
Zazwyczaj opinie te powstają na zasadzie plotek, niejednokrotnie rozpowszechniają je ludzie, którzy się nie sprawdzili w górniczej pracy, lub nigdy nie mieli do tego okazji. Wielu ludzi boi się życia i pracy w obcym kraju. Nie mają odwagi zmienić rzeczywistości, w której tkwią. Serdecznie ich zapraszamy. Nigdy nie jest za późno na dobre decyzje.
Zna pan pracowników, którzy na stałe zamieszkali w Czechach?
Naturalnie. Jest ich coraz więcej. Znam wiele osób, które wypracowały w naszej firmie drugą emeryturę, wybudowały lub kupiły domy, zmieniły samochody, wysłały dzieci na studia w Polsce bez potrzeby zaciągania na te cele kredytów. Pracują z nami całe rodziny, bracia, ojcowie i ich synowie. To chyba najlepsza rekomendacja dla spółki Polcarbo.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
