REKLAMA 300x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x100 | ROTAC./NIEROTAC. STREFA [NEWS - LEFT]
REKLAMA 300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT]
REKLAMA 300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT]
REKLAMA 300x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT1]
REKLAMA 300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT1]
REKLAMA 300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT1]
REKLAMA 300x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA370x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT2]
REKLAMA 300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT2]
REKLAMA 300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT2]
REKLAMA 900x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA900x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - TOP]
5 sierpnia 2023 09:00 Trybuna Górnicza autor: Jacek Madeja 9,639 odsłon

Będzie wyrównanie po interwencji wiceministra aktywów państwowych

Największe kontrowersje wśród pracowników JSW wzbudziła kwestia zmniejszenia nagrody osobom, które oddawały krew
fot: Katarzyna Zaremba-Majcher

Wypłata nagrody motywacyjnej w Jastrzębskiej Spółce Węglowej wzbudziła spore kontrowersje wśród załogi. Chodziło o sposób jej naliczania. Po interwencji ministra oraz spotkaniu zarządu spółki ze związkami zawodowymi ustalono, że wypłata części nagrody motywacyjnej, która wcześniej została pomniejszona w związku z absencjami wynikającymi z tytułu krwiodawstwa i urlopów okolicznościowych, nastąpi 10 sierpnia br.

Nagroda motywacyjna na konta pracowników JSW wpłynęła w piątek, 21 lipca. Wysokość nagrody uzależniona była od przynależności do danej grupy pracowniczej i nie przekraczała: 11 500 zł brutto dla pracowników zatrudnionych pod ziemią, 9 500 zł brutto dla pracowników zatrudnionych w zakładach przeróbki mechanicznej węgla i 7 500 zł brutto dla pozostałych pracowników. Jak wyjaśniono, o wysokości nagrody dla każdego pracownika miał zadecydować dyrektor danej jednostki organizacyjnej JSW.

Wypłata nagrody wzbudziła jednak niezadowolenie wśród pracowników. Chodziło o sposób jej naliczenia. Pracownikom nie spodobało się głównie to, że chorobowe, dzień wolny za oddanie krwi, opieka nad dzieckiem czy współmałżonkiem pomniejszały wysokość nagrody.

Tak do kwestii chorobowego odniósł się prezes Tomasz Cudny, prezes JSW.

– Tworząc katalog uprawnień do otrzymania nagrody motywacyjnej, Zarząd kierował się zasadą, by osoby, których nieobecność w pracy jest wynagradzana z innych świadczeń, nie dostały podwójnego wynagrodzenia. Przypomnę, że pracownicy JSW przebywający na zwolnieniu lekarskim otrzymują za czas choroby świadczenie w wysokości 100 proc. Ustawowo świadczenie takie wynosi 80 procent. Jastrzębska Spółka Węglowa dopłaca swoim pracownikom różnicę, aby otrzymywali 100 procent wynagrodzenia. Ponadto proszę pamiętać, że osobę przebywającą na zwolnieniu lekarskim ktoś musi zastąpić i wykonać za niego pracę. I właśnie tym pracownikom, którzy często oprócz swoich obowiązków wykonują obowiązki osób, które są na zwolnieniu lekarskim, chcieliśmy pokazać, że doceniamy ich zaangażowanie. Przypomnę tylko, że w okresie urlopowym w niektórych oddziałach absencja sięga aż 50 procent – powiedział Cudny w rozmowie z miesięcznikiem „Jastrzębski Węgiel”.

Największe kontrowersje wzbudziła jednak kwestia zmniejszenia nagrody osobom, które oddawały krew i z tego tytułu przysługiwały im dni wolne. W czwartek, 27 lipca, w tej sprawie interweniował wiceminister aktywów państwowych Marek Wesoły – nakazał zarządowi spółki natychmiastowe wyrównanie nagrody krwiodawcom, którym oddanie krwi obniżyło ten dodatek.

„Poleciłem Zarządowi JSW natychmiastowe wyrównanie dodatku motywacyjnego dla wszystkich krwiodawców, którym oddanie krwi obniżyło ten dodatek. Idea krwiodawstwa jest ważna w kontekście ratowania życia Polaków. Zostałem zapewniony o niedopatrzeniu Zarządu” – poinformował na Twitterze wiceminister Wesoły.

Jeszcze w tym samym dniu odbyło się spotkanie przedstawicieli Reprezentatywnych Organizacji Związkowych z Jastrzębskiej Spółki Węglowej i zarządu spółki.

„Najważniejsze ustalenia zawarte w protokole po tym spotkaniu to decyzja o wypłacie skorygowanych wartości wynikających z naliczenia do absencji ujmujących premię motywacyjną, dniówek z tytułu krwiodawstwa i urlopów okolicznościowych. Dniówki te zostaną ponownie naliczone, a ich wypłata nastąpi 10 sierpnia 2023 roku. Krew oraz urlop okolicznościowy nie mogą umniejszać nagród motywacyjnych w przyszłości” – poinformowali po zakończeniu spotkania przedstawiciele Reprezentatywnych Organizacji Związkowych, w skład których wchodzą „Solidarność”, ZZ Kadra i Federacja ZZG.

Związkowcy podczas spotkania odnieśli się również do kwestii podatku od nadmiarowych zysków, które ma zapłacić spółka.

„W związku z zamiarem obciążenia JSW podatkiem od nadmiernych zysków za 2022 rok, jako jedynej spółki w branży węglowej, żądamy wypłacenia pracownikom spółki 15 proc. netto wartości kwoty przeznaczonej na ten podatek” – poinformowali związkowcy.

Jak zaznaczyli, żądanie to skierowali do wiceministra aktywów państwowych Marka Wesołego.

„Żądanie to kierujemy w ramach Ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych. W razie braku odpowiedzi w przewidzianym w ustawie terminie zostanie zorganizowana manifestacja w Warszawie w ramach wniesionego żądania” – wskazali przedstawiciele Reprezentatywnych Organizacji Związkowych w protokole ze spotkania.

Jeśli chcesz mieć dostęp do artykułów z Trybuny Górniczej, w dniu ukazania się tygodnika, zamów elektroniczną prenumeratę PREMIUM. Szczegóły: nettg.pl/premium. Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.

REKLAMA 900x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA900x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - BOTTOM]
Więcej z kategorii
REKLAMA 900x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA900x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - BOTTOM1]
REKLAMA 900x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA900x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - BOTTOM1]
Komentarze (7) pokaż wszystkie
  • Jonek 10 sierpnia 2023 07:58:13
    Profile Avatar

    Ciągle mało mało mało, wciąż zbyt mało. Pasożyty w większości. Ja bym wam dał 100 za chorobowe...

  • Ślusarz 9 sierpnia 2023 16:53:46
    Profile Avatar

    Wam się w d.... poprzewracalo 90 procent załogi to są kombinatorzy! Kolega wyżej pisał o chorobowym na oko A gdzie miał okulary ochronne!? Sam pracuję w JSW jako fizol i wiem jak to działa! Nie róbcie z siebie męczenników Pieniądze lubią ciszę

  • ZarządZlodziejd 6 sierpnia 2023 20:51:06
    Profile Avatar

    Jak tylko w pierwszym półroczu miałem 24dniówki weekendowe i świąteczne ale tylko jeden rewier 7dni bo podczas pracy w chodniku wodnym moje oko zostało zachlapanie odpadami z tego chodnika bród wypłukałem wodom z butelki ale dostałem przy tym wirusowe zapalenie oka. Co według służb BHP nie jest wypadkiem w pracy tylko zachorowaniem za to ukarali mnie obniżeniem premii premii o 500zł to zwykle złodziejstwo władz spółki które sprawia, że załoga ma ochotę rzucać kamieniami w siedzibę spółki

  • Bvw 5 sierpnia 2023 16:08:02
    Profile Avatar

    A to ze ktoś rocznie 36 dniówek weekendowych ma przerobione to co się nie angazuje według prezesa?

  • Qwas 5 sierpnia 2023 12:59:43
    Profile Avatar

    Do opieki nad dzieckiem nie dopłacają a też potracili.

  • Sonyr 5 sierpnia 2023 12:32:08
    Profile Avatar

    A w PGG do kupienia bilety do ergylandii, tragedia!

  • Paweł 5 sierpnia 2023 10:44:56
    Profile Avatar

    No ale po co ciągle pisać o tym samym ... Przecież temat już jest załatwiony kilka dni temu ...

  • MHJFT
    user

REKLAMA 400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT]
REKLAMA 400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT]
REKLAMA 400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT]
REKLAMA 400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT1]
REKLAMA 400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT1]
REKLAMA 400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT1]
CZĘSTO CZYTANE
PGG chce zmniejszyć zatrudnienie. Będzie program dobrowolnych odejść?
21 czerwca 2024
35,220 odsłon
NAJPOPULARNIEJSZE - POKAŻ
NAJPOPULARNIEJSZE - POKAŻ
REKLAMA 400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT2]
REKLAMA 400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT2]
REKLAMA 400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT2]
REKLAMA 1600x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA1600x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - UNDER]