Podwyżki wynegocjowane. A co z deputatem węglowym?

W środę (8 lutego) reprezentatywne związki zawodowe i zarząd Jastrzębskiej Spółki Węglowej uzgodniły, że podwyżki wyniosą 15,4 proc. Jak zaznaczyli przedstawiciele związków zawodowych kwestią do ustalenia wciąż jest wysokość deputatu węglowego. - Ta sprawa zostanie przez nas załatwiona w najbliższych dniach – zadeklarowali związkowcy.

Jak zaznaczyli przedstawiciele Reprezentatywnych Organizacji Związkowych w JSW (Solidarności, Kadry i Federacji ZZG), podpisane w środę porozumienie zakończyło spór zbiorowy wszczęty na początku stycznia.

- Co prawda nie uzyskaliśmy wnioskowanego wzrostu stawek płac zasadniczych o 25 proc., ale uzyskany wzrost wynagrodzeń w stosunku do poprzednich propozycji zarządu (0 proc. i 12 proc.) uznaliśmy na dzień dzisiejszy za w miarę dobry i akceptowalny. Wiemy, że niektóre organizacje związkowe znowu wniosą swoje zastrzeżenia i uwagi. Jak takie mają to niech przedstawią chociaż jeden podpisany protokół zawierający korzystne rozwiązania dla pracowników a my natychmiast go zaakceptujemy i zaparafujemy – wskazali przedstawiciele Reprezentatywnych Organizacji Związkowych.

- Pozostał nam jeszcze do załatwienia temat ekwiwalentu za deputat węglowy. Ta sprawa zostanie przez nas załatwiona w najbliższych dniach – napisali również związkowcy.

Zawarcie porozumienie oznacza, że zaplanowana na piątek, 10 lutego manifestacja przed Ministerstwem Aktywów Państwowych nie odbędzie się.

- Dziękujemy wszystkim pracownikom za zaangażowanie i tak liczną chęć wzięcia udziału na manifestacji w Warszawie. To pomogło w uzyskaniu w miarę dobrego porozumienia. Na pewno nie jest to ostatni protest i walka o nasze płace – napisali związkowcy.

JSW zatrudnia ok. 22 tys. osób. Średnie wynagrodzenie w spółce wynosi obecnie ponad 10,7 tys. zł brutto.

Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.