Zarząd Jastrzębskiej Spółki Węglowej zawarł w poniedziałek, 13 września, porozumienie z reprezentatywnymi organizacjami związkowymi. Spółka poinformowała o tym w raporcie bieżącym. Ponadto ustalono, że zostanie wypłacona nagroda jednorazowa. Tym samym spór zbiorowy został zakończony.
„Od dnia 1 września 2021 r. wdraża się do stosowania nowe tabele stawek płac zasadniczych wyższe od dotychczasowych o 1,6 proc., co wraz ze wzrostem płac zasadniczych o 3,4 proc. od lipca br. pozwoli zrealizować wzrost stawek płac o 5 proc.” - napisano w raporcie
Nagroda jednorazowa ma zostać wypłacona 1 października. Otrzymają ją pracownicy zatrudnieni na dzień 31 sierpnia br. 4 300 zł będzie ona wynosić dla osób zatrudnionych pod ziemią, 3 500 zł dla pracowników zakładów przeróbki mechanicznej węgla i 3 100 zł dla pozostałych pracowników JSW.
Strony ustaliły także, że od dnia 1 października 2021 r. wartość posiłku oraz posiłku profilaktycznego wynosić będzie 21 zł/dzień przepracowany.
W raporcie podano szacowany koszt podjętych decyzji. Wzrost stawek w tabelach płac o 1,6 proc. od września to 23,5 mln zł w roku 2021. Nagroda jednorazowa będzie kosztować spółkę 113,5 mln, a posiłki i posiłki profilaktyczne 2,3 mln zł w br.
Łącznie, szacowany koszt przedmiotowego Porozumienia wynosi 139,3 mln zł w roku 2021.
„Niniejsze Porozumienie z dniem jego podpisania kończy spór zbiorowy dotyczący obowiązywania porozumienia w zakresie wzrostu płac w 2020 r., a także kończy etap rokowań w sporze zbiorowym dotyczącym wzrostu płac w 2021 r. i wyczerpuje żądania Reprezentatywnych Organizacji Związkowych w ww. zakresach” – podsumowano w raporcie.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
Bo ludzie dają się dumać w Pgg przed związki i przez zarząd Pgg . Bo w Pgg ludzie są dla związkiem i zarząd a nie na odwrót. Mamy /prawie 22 wiek a w Pgg ringi opcina się ramka z brzeszczotem do metalu. Ważne są wycieczki i stołki za kasę panie nadsztygarow a wokół może jak tu ktoś powiedział za miskę ryżu robić. Ludzie obudźcie się bo będziecie tak cały czas dymani ......
No to teraz pewny spór zbiorowy w PGG. Widać warto postraszyć bo to daje dodatkowe pieniądze. No to związki z PGG do roboty.
Teraz niech prezes Cudny przedstawi akcjonariuszom JSW , skąd wziął 139,3 mln zł na podwyżki i premie dla pracowników .My jako posiadacze akcji JSW mamy prawo to wiedzieć .Czekamy na komunikat zarządu w tym temacie .a redakcję prosimy o monitorowanie tej sprawy , w końcu taka jest rola dziennikarzy .
W PGG dla każdego miska ryżu pieniędzy niema i nie będzie mimo że węgiel najdroższy w historii górnictwa.
A w PGG sielanka !!!! To już zaczyna być odrażające... oburzające...frustrujące i najnormalniej w swiecie śmieszne !!!! ALe na co my liczymy... przecież ceny węgla lecą w dół więc.... A nie czekaj .... Rosną ??? ŻENADA
W Pgg muszę czekać do grudnia na takie pieniądze. Czy u nas jeszcze sa związkowcy czy zjechali na dół by uzupełnić braki w załodze?
Stawki zasadnicze? czy dopłata do dopłaty do przepracowanej dniówki jak w konkurencji
A SIG znowu wydymany. Będzie bunt. Zobaczycie w październiku.
Jeszcze więcej dozoru ! 9-u ludzi na podziałach TRZECH SZTYGARÓW JAK ta firma ma funkcjonować ...
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
Super, nigdy nikomu nie żałuje podwyżek, czy to nauczyciele, czy służba zdrowia, ludzie powinni walczyć o swoje. Przykre jest to, że w PGG pracuje się za marne pieniądze, brak waloryzacji wynagrodzeń, to wszystko sprawia, że nie chce się tam pracować, ale człowiek nie ma za bardzo wyjścia. Jakoś liczy na wcześniejszą emeryturę