zatrudnienie

Co trzecia firma z branży logistyczno-transportowej (34 proc.) planuje zwalniać pracowników w drugim kwartale tego roku - wynika z raportu Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia, przygotowanego przez ManPower Group. 29 proc. pracodawców tej branży planuje zwiększać zatrudnienie. - Po optymistycznych dla obszaru transportu, logistyki & motoryzacji poprzednich kwartałach nadeszły

Nowej pracy poszukuje 44 proc. pracowników lub planuje w najbliższym czasie zmienić obecną, podczas gdy w pierwszych miesiącach 2023 r. było to 41 proc. - wynika z opublikowanego w środę badania. Coraz więcej pracowników jest otwartych na ciekawe oferty zatrudnienia. W opublikowanym w środę badaniu Pracuj.pl Mobilność zawodowa Polaków w 2024 roku wskazano, że 27 proc. osób

Aż 74 proc. firm w Polsce odczuwa brak pracowników na szeregowych stanowiskach, poszukiwane są m.in. osoby do produkcji, magazynierzy, pakowacze i sprzedawcy - wynika z raportu agencji Tikrow. Wakaty mogą zapełnić giggersi, czyli pracownicy dorywczy - zauważono. Blisko trzy czwarte przedsiębiorstw (74 proc.) ma problemy ze znalezieniem pracowników na stanowiska wymagające wykonywania

W grudniu spadek ofert pracy był największy w całym 2023 r. - wynika z najnowszego Barometru Ofert Pracy. Największe spadki dotyczyły zawodów wysokotechnologicznych, najmniejsze - pracy fizycznej - dodano. Barometr Ofert Pracy, przygotowywany przez Katedrę Ekonomii i Finansów WSIiZ w Rzeszowie oraz Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych w grudniu - jak podkreślono - mocno zanurkował.

W Polsce aż 66 proc. pracodawców ma trudności w obsadzaniu stanowisk pracy nowymi pracownikami o pożądanych kompetencjach. To wynik o 6 punktów procentowych mniejszy niż w 2023 roku - czytamy w opublikowanym we wtorek raporcie firmy ManpowerGroup. W Polsce aż 66 proc. organizacji ma trudności w obsadzaniu stanowisk pracy nowymi pracownikami o pożądanych kompetencjach. To wynik o 6

Kolejny rok dwucyfrowych podwyżek najniższego wynagrodzenia to wyzwanie dla wielu firm i branż, w tym szczególnie dla sektora MSP i małych rynków pracy - czytamy we wtorkowej Rzeczpospolitej. Jak podaje gazeta, zwiększenie cen produktów i usług, ograniczenie inwestycji a także wstrzymanie rekrutacji nowych pracowników to trzy najczęściej wskazywane efekty dwustopniowej podwyżki

W 2023 r. o 40 proc. spadło zainteresowanie specjalistami z zakresu fotowoltaiki, mimo to ich usługi nadal był poszukiwane najczęściej - wynika z raportu platformy Oferteo.pl. Na drugie miejsce z dziewiątego przesunęły się usługi remontów domów i mieszkań. Zainteresowanie nimi wzrosło o 34 proc. - dodano. Z najnowszego raportu Oferteo wynika, że w 2023 r. na tej platformie Polacy

- Od sierpnia br. liczba ogłaszanych ofert pracy systematycznie maleje - wynika z Barometru Ofert Pracy opublikowanego m.in. przez Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC). W listopadzie br. nowych ogłoszeń o prace przybyło dla pracowników fizycznych. Barometr Ofert Pracy, wskazujący na zmiany liczby publikowanych w internecie ogłoszeń o zatrudnieniu w listopadzie br. spadł po raz