zatrudnienie

PKP Cargo od 1 czerwca chce skierować część załogi na tzw. nieświadczenie pracy. Ma to dotknąć nawet do 30 proc. osób zatrudnionych w firmie. Pracodawca w tej sprawie skierował pismo do związków zawodowych. W związku ze zidentyfikowaniem wystąpienia okresowych trudności finansowych, jak również czasowego ograniczenia zadań związanych z obsługą wolumenu transportowego oraz

Imigranci z Azji i Ameryki Łacińskiej gotowi są zainwestować w przyjazd do pracy w Polsce ok. 1,5 tys. dol. - wynika z opublikowanego we wtorek badania przeprowadzonego przez EWL Group i Studium Europy Wschodniej Uniwersytetu Warszawskiego. Jak wskazano w badaniu Migracja 2.0. Polska w globalnej walce o talenty z Azji i Ameryki Łacińskiej, cudzoziemcy z krajów Azji oraz Ameryki

Już 65 proc. działających w Polsce firm korzysta dziś z elastycznych form współpracy, takich jak umowa B2B, czy umowa-zlecenie - wynika z badania zrealizowanego dla GIGLIKE i EY Polska. GIGbarometr 2024 osiągnął poziom 5,1 (na skali od 0 do 10, gdzie 10 oznacza maksimum elastyczności rynku pracy). Oznacza to wzrost o 0,6 w stosunku do zeszłego roku. Pozytywny trend zmian da się

Na koniec 2023 roku Jastrzębska Spółka Węglowa (JSW) zatrudniała 21 446 osób, wobec 21 239 osób na koniec 2022 roku. To oznacza, że w ciągu minionego roku zatrudnienie wzrosło o 207 osób. - JSW jest przedsiębiorstwem wielozakładowym, w którym większość zatrudnionych pracowników wykonuje pracę pod ziemią w pełnym wymiarze czasu pracy. W 2023 roku w skład JSW wchodziły

W chwili wejścia do Unii Europejskiej Polska miała najwięcej zarejestrowanych bezrobotnych spośród wszystkich państw członkowskich. Dziś zajmujemy miejsce na podium w rankingu krajów o najniższym bezrobociu - podkreśliła w rozmowie z PAP dyrektorka departamentu pracy w MRPiPS Ewa Flaszyńska. Według ekspertki, wejście Polski do Unii Europejskiej było dla polskiego rynku pracy

Na koniec 2023 roku Południowy Koncern Węglowy zatrudniał 6300 osób. To oznacza, że w ciągu minionego roku zatrudnienie prawie się nie zmieniło – na koniec 2022 roku wynosiło 6297 osób. Jak poinformowali przedstawiciele spółki, na koniec 2023 roku zatrudnienie w PKW wyniosło 6 300 osób, podczas gdy rok wcześniej było to 6 297. To oznacza, że zatrudnienie rok do roku wzrosło o

Miniony rok upłynął pod znakiem radykalnego spadku wydobycia. Jednak w przypadku zatrudnienia nastąpił całkiem odwrotny trend – w 2023 roku zatrudnienie w sektorze górnictwa węgla kamiennego zwiększyło się o ponad 800 osób. Co ciekawe, w górnictwie zwiększył się odsetek zatrudnionych na powierzchni. Polskie kopalnie w minionym roku wyprodukowały 48,4 mln t węgla kamiennego

- Maleje wydobycie, maleje wydajność i rosną koszty, co skutecznie ogranicza konkurencyjność polskiego węgla na rynku krajowym. Dlatego istotny dla przetrwania bardzo wielu kopalń jest model kopalni, który trzeba zmienić bez inwestycji, bo na to nie ma po prostu pieniędzy – przekonuje Jerzy Markowski, były wiceminister gospodarki. W 2023 roku zatrudnienie w sektorze górnictwa węgla