praca

Lista artykułów

Ofert pracy ubywa

Pracodawcy nie śrubują już wymagań wobec kandydatów. To pozytywny dla pracowników sygnał, pomimo spadku liczby ofert pracy, które nadal zawierają też sporo benefitów - informuje w poniedziałek Rzeczpospolita. - Coraz trudniej wierzyć w to, że spadki liczby nowych rekrutacji to tylko krótkotrwałe potknięcia, wynikające np. z czynników sezonowych lub statystycznych. Coraz

Nowy zakład zatrudni początkowo ok. 350 osób w Katowicach

Wyspecjalizowana w branży elektronicznej Grupa Molex uruchomi nowy zakład w Katowicach, zatrudniając początkowo ok. 350 osób - podał w czwartek inwestor. Firma chce powiększyć swoją bazę produkcyjną na potrzeby zaawansowanych urządzeń medycznych oraz rozwiązań do pojazdów elektrycznych. Przy zakładanych zdolnościach produkcyjnych, w pierwszych obiektach na terenie kampusu

1694690276 mark potterton snvkn3507o

Rzetelny jak pracownik

Aż 41 proc. polskich pracodawców przy wyborze kandydata zwraca uwagę na jego poczucie odpowiedzialności i rzetelności, a 37 proc. wskazuje na umiejętność komunikacji, współpracy i pracy zespołowej. Dla 32 proc.  firm ważna jest kreatywność talentów. Jak pokazują dane ManpowerGroup, według organizacji, najważniejszymi dla zwiększenia produktywności zespołów są rozwój

1654674584 laptop

W 2022 r spadł udział kobiet w zarządach i radach spółek GPW

Pod koniec 2022 r kobiety stanowiły 15,5 proc. członków zarządów i rad nadzorczych spółek giełdowych w Polsce. Ich udział w tych gremiach spadł o 0,7 punktów proc. w porównaniu z 2021 r. - wynika z raportu Uniwersytetu SWPS Kobiety w spółkach giełdowych. Indeks Fundacji Liderek Biznesu. Jak poinformowali autorzy raportu Kobiety w spółkach giełdowych. Indeks Fundacji Liderek

1696853530 fot123rf

Kompetencje a nie np. płeć powinny być kryterium oceny w pracy

Zdecydowana większość osób (79 proc.) uważa, że wyłącznym kryterium oceny pracownika powinny być kompetencje i osiągniecia, a nie np. płeć, czy wiek - wynika z badania Różnorodność w miejscu pracy. Dodano, że podobnej liczbie respondentów we współpracy nie przeszkadza inna płeć przełożonego. Według badania Pracuj.pl Różnorodność w miejscu pracy, polscy pracownicy są

Zadowolonych pracowników ze swojej firmy nie ubywa

- Nastroje na rynku pracy w październiku nie uległy większym zmianom w stosunku do września - wynika z sondażu CBOS. 59 proc. ankietowanych pracujących zarobkowo dobrze lub bardzo dobrze ocenia sytuację w zakładzie pracy, 10 proc. ocenia ją źle. Odsetek respondentów pracujących zarobkowo określających sytuację w zakładach pracy jako dobrą wyniósł 50 proc., a jako bardzo dobrą

1696853530 fot123rf

Od pół roku stabilne nastroje konsumenckie

W październiku br. wskaźnik nastrojów konsumenckich utrzymuje się na podobnym poziomie szósty miesiąc z rzędu - wynika z badania firmy GfK - an NIQ Company. Zmiany możliwe są w kolejnych dwóch miesiącach - po uwzględnieniu reakcji na wybory oraz w okresie przedświątecznym - dodano. Barometr Nastrojów Konsumenckich GfK, czyli syntetyczny wskaźnik ilustrujący aktualne nastroje

1658735803 praca

Na Śląsk do pracy przyjeżdżają z całego świata

Liczba cudzoziemców pracujących legalnie i podlegających ubezpieczeniom społecznym w Polsce przekroczyła już 1 mln 100 tys. osób. W województwie śląskim również odnotowano rekordową liczbę osób z zagranicznym paszportem na rynku pracy. Pod koniec sierpnia liczba cudzoziemców w Śląskim to prawie 95 tys. osób, przedstawicieli blisko stu krajów - informuje ZUS. Pod koniec maja