Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

31.80 PLN (-0.22%)

KGHM Polska Miedź S.A.

293.00 PLN (-1.51%)

ORLEN S.A.

128.90 PLN (+5.62%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

9.39 PLN (-4.17%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.40 PLN (-5.66%)

Enea S.A.

21.08 PLN (-4.09%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

23.80 PLN (+2.37%)

Złoto

5 175.10 USD (+0.33%)

Srebro

85.84 USD (+0.54%)

Ropa naftowa

98.13 USD (+1.29%)

Gaz ziemny

3.26 USD (+0.55%)

Miedź

5.89 USD (+0.09%)

Węgiel kamienny

125.95 USD (0.00%)

Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

31.80 PLN (-0.22%)

KGHM Polska Miedź S.A.

293.00 PLN (-1.51%)

ORLEN S.A.

128.90 PLN (+5.62%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

9.39 PLN (-4.17%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.40 PLN (-5.66%)

Enea S.A.

21.08 PLN (-4.09%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

23.80 PLN (+2.37%)

Złoto

5 175.10 USD (+0.33%)

Srebro

85.84 USD (+0.54%)

Ropa naftowa

98.13 USD (+1.29%)

Gaz ziemny

3.26 USD (+0.55%)

Miedź

5.89 USD (+0.09%)

Węgiel kamienny

125.95 USD (0.00%)

flapsy

Lista artykułów

Kartapgg pgg

Wyższe flapsy w PGG już przed świętami

Od 1 stycznia 2024 r. płaca minimalna wzrasta do 4 242 zł brutto. To oznacza automatyczną podwyżkę wartości posiłków regeneracyjnych. W Polskiej Grupie Górniczej (PGG) wyższy ekwiwalent pieniężny za styczniowe posiłki zostanie przelany na karty płatnicze 22 grudnia br. W PGG, podobnie jak w innych spółkach węglowych, wartość posiłków profilaktycznych jest uzależniona od

Związkowcy chcą podwyżki flapsów

Związkowcy z Gliwickiego Zakładu Usług Górniczych wystąpili z wnioskiem zmianę wartości stawki wartości bonów regeneracyjnych. Chcą, aby stawka dzienna wyniosła 1,5 proc. płacy minimalnej, czyli tyle ile w największych spółkach węglowych. Pismo w tej sprawie skierowali do zarządu Gliwickiego Zakładu Usług Górniczych przedstawicieli zakładowej „Solidarności” oraz

Co z kartami dla górników? Związkowcy chcą jasnej odpowiedzi

Przedstawiciele związków zawodowych działających w Tauronie Wydobycie oczekują od zarządu spółki informacji dotyczących tego, jak wygląda proces wprowadzania kart płatniczych, które mają zastąpić dotychczas stosowane kartki żywnościowe. Przypomnijmy, że takie rozwiązanie funkcjonuje już w Polskiej Grupie Górniczej (PGG) i Jastrzębskiej Spółce Węglowej (JSW). Pismo w tej

Karty płatnicze wydane górnikom tracą ważność

Karty płatnicze, które ponad trzy lata temu zastąpiły w Jastrzębskiej Spółce Węglowej papierowe bony żywieniowe, wraz z początkiem 2024 roku tracą swoją ważność. W JSW właśnie rozpoczął się proces wydawania nowych kart. Wprowadzenie kart płatniczych to efekt zawartego pod koniec 2019 roku porozumienia, które podpisały reprezentatywne organizacje związkowe (Solidarność,

Wzrosną górnicze flapsy? Chcą ujednolicenia tego świadczenia

Związkowcy z Lubelskiego Węgla Bogdanka wystąpili o podniesienie wysokości posiłków profilaktycznych (tzw. flapsów) w spółce RG Bogdanka. Jak argumentują, chodzi o zrównanie wartości tego świadczenia w spółkach należących do LW Bogdanka. Pismo w tej sprawie do zarządu RG Bogdanka w środę, 18 października, skierowali przedstawiciele Związku Zawodowego Górników w Polsce oraz

Wyższe flapsy od przyszłego roku

Stawka posiłków profilaktycznych, tzw. flapsów, które otrzymują pracownicy Jastrzębskiej Spółki Węglowej, wzrośnie od 2024 r. - podały związki zawodowe działające w spółce.  Strona społeczna wyjaśniła w mediach społecznościowych, że będzie to efektem wzrostu płacy minimalnej. „Zgodnie z porozumieniem z 21 grudnia 2022 r. zawartym pomiędzy Zarządem JSW SA a

Górnicze flapsy mocno w górę. O ile wzrosną?

W czwartek, 14 września, przedstawiciele rządu poinformowali, o ile w przyszłym roku wzrośnie płaca minimalna. Wzrost płacy minimalnej oznacza automatyczną podwyżkę stawki posiłków profilaktycznych (tzw. flapsów), które otrzymują górnicy. O ile w przyszłym roku wzrosną flapsy? Posiłki profilaktyczne (tzw. flapsy) to dodatek do górniczego wynagrodzenia za pracę wykonywaną w

Jest porozumienie w kopalni

W środę, 30 sierpnia, odbyła się kolejna tura rozmów dotycząca pakietu pracowniczego w związku z przejęciem Lubelskiego Węgla Bogdanka przez Skarb Państwa. Ustalono m.in., że pracownicy otrzymają specjalną premię, a oprócz tego podwyższone zostaną flapsy. Środowe rozmowy odbyły się w Warszawie. Wzięli w nich udział przedstawiciele strony związkowej, zarządu spółki oraz