Górnictwo: Kolejni górnicy w programie „Wiatr - kopalnia możliwości”

1710232323 szkolenie vulcan

fot: Vulcan Training & Consultancy

Szkolenie w ramach II edycji programu rozpoczęło się 11 marca i potrwa trzy tygodnie

fot: Vulcan Training & Consultancy

Rozpoczęła się druga edycja szkoleń dla górników, którzy pracę w kopalni chcą zmienić na serwisowanie turbin wiatrowych - poinformowała Spółka Restrukturyzacji Kopalń, która jest partnerem programu „Wiatr - kopalnia możliwości”.

Projekt ma na celu wsparcie górników i innych pracowników sektora wydobywczego w zdobyciu umiejętności i wiedzy, które umożliwią im zmianę zawodu i zdobycie kompetencji w obsłudze i serwisowaniu instalacji farm wiatrowych na lądzie. Dwutygodniowe szkolenie dla 10-osobowej grupy górników odbywa się w siedzibie firmy Vulcan Training & Consultancy w Szczecinie. Przypomnijmy, że spotkanie informacyjne w tej sprawie odbyło się w styczniu w siedzibie SRK, o czym informowaliśmy w portalu netTG.pl Gospodarka-Ludzie.

- Spółka od lat uczestniczy w inicjatywach przyczyniających się do realizacji idei sprawiedliwej transformacji energetycznej, realizując jedno ze swoich głównych zadań - mówi Mariusz Tomalik, rzecznik prasowy Spółki Restrukturyzacji Kopalń.

- Zainteresowanie pierwszą edycją szkoleń pokazało, że wspólnie patrzymy w przyszłość, a program jest bardzo atrakcyjną propozycją dla górników chcących się przebranżowić. Dlatego cieszy nas, że spółka może ich w tym wspierać. Zdobyte kompetencje zdecydowanie zwiększają ich atrakcyjność na rynku pracy, który coraz mocniej skupia się właśnie na ekologicznej energetyce - dodaje.

Partnerami tej inicjatywy są Spółka Restrukturyzacji Kopalń oraz EDF Renewables Polska, które realizuje program wraz z firmą szkoleniową Vulcan. Obliczona na kilka lat współpraca zaowocuje przygotowaniem górników, którzy odchodzą z kopalń, do pracy w charakterze techników i serwisantów turbin wiatrowych.

- Jako światowy lider rozwoju OZE i zeroemisyjnej energii chcemy być silnym sojusznikiem Polski w procesie transformacji energetycznej - podkreśla Alicja Chilińska-Zawadzka, prezes EDF Renewables w Polsce.

- Dlatego właśnie we współpracy z agendą polskiego Skarbu Państwa zorganizowaliśmy i finansujemy szkolenia dla górników, które pozwolą im pozyskać umiejętności gwarantujące uczestnictwo w nowych rynkach pracy, które wzrastają wraz z rozwojem polskiego sektora odnawialnych źródeł energii - dodaje.

Szkolenie oferowane bezpłatnie pracownikom sektora wydobywczego trwa dwa tygodnie i jest zgodne ze standardami Global Wind Organisation, Urzędu Dozoru Technicznego oraz Stowarzyszenia Elektryków Polskich. Oznacza to, że osoby, które przejdą kurs, będą mogły pracować przy instalacji i serwisowaniu turbin nie tylko w Polsce, ale na całym świecie.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Zatrudnienie w górnictwie poniżej historycznego progu 70 tysięcy!

 osób ↘Zatrudnienie poszybowało poniżej historycznego progu 70 000 osób. W marcu było to 69 696 osób. Miesięczny spadek o ponad tysiąc etatów jest z kolei najwyższy od równo 4 lat - informuje Fundacja Instrat.

Nowy peron i przejście w Ligocie. Kolejny etap modernizacji węzła katowickiego zakończony

Zakończył się kolejny etap przebudowy katowickiego węzła kolejowego. Podróżni na stacji Katowice Ligota mogą już korzystać z nowo wybudowanego, dwukrawędziowego peronu. Udostępniono tam także nowe przejście podziemne.

W energetyce znowu rządził węgiel

W marcu do krajowego systemu elektroenergetycznego wprowadzono niemal 17 TWh, z czego 70 proc. wyprodukowały technologie emisyjne - informuje Fundacja Instrat w comiesięcznym  przeglądzie węglowym.

Elektryfikacja sposobem na uniezależnienie się firm od importu paliw

Przedsiębiorstwa chcą się uniezależnić od paliw kopalnych m.in. dzięki elektryfikacji procesów przemysłowych - wynika z badania przeprowadzonego na zlecenie think tanku E3G oraz organizacji biznesowych We Mean Business Coalition i Global Renewables Alliance.