Górnictwo: Dane pracowników KGHM zostały nielegalnie wykorzystane

fot: Jarosław Galusek/ARC

Zakłady Górnicze Lubin to najstarsza kopalnia w polskim Zagłębiu Miedziowym

fot: Jarosław Galusek/ARC

- W wyniku wewnętrznego postępowania wyjaśniającego spółka KGHM Polska Miedź zidentyfikowała grupę pracowników, którzy w nieuprawniony sposób mogli pozyskać, a następnie wykorzystywać wbrew obwiązującym w KGHM regulacjom oraz przyjętym zobowiązaniom, dane dotyczące przynależności związkowej innych pracowników KGHM - wskazali przedstawiciele KGHM.

Kwestię użycia danych osobowych poruszyli przedstawiciele Solidarności z należącego do KGHM Zakładu Górniczego Lubin.

„Komisja Międzyzakładowa NSZZ Solidarność O/ZG Lubin informuje pracowników, że Związek Nasz nie ponosi żadnej odpowiedzialności o wycieku danych osobowych pracowników w naszej kopalni. Prowadzone jest postępowanie wyjaśniające przez komisję z ramienia KGHM. Najprawdopodobniej w sprawę są zamieszane osoby z byłego kierownictwa. O ostatecznych rozstrzygnięciach Komisji poinformujemy odrębnym komunikatem” – napisali przedstawiciele związku w piątek, 8 grudnia.

Jak podał portal lubin.pl dane około 1700 pracowników KGHM, należących do związków zawodowych, były nielegalnie wykorzystywane. Nielegalnie sporządzone wykazy zawierały imiona i nazwiska pracowników, ich wewnętrzne numery osobowe, miejsce pracy, nazwę związku zawodowego i datę przystąpienia do niego.

Wg portalu listy te miały służyć do przekonywania poszczególnych osób do wystąpienia ze związku w zamian za korzyści finansowe, np. w postaci premii lub zmiany osobistej stawki zaszeregowania -  proceder miał trwać od września 2020 roku do marca 2022 r. i obejmować członków Związku Zawodowego Miedziowi Związku Zawodowego Pracowników Technicznych i Administracji Dozór oraz miedziowej Solidarności przy Zakładach Górniczych Lubin.

W tej sprawie przedstawiciele KGHM przesłali stanowisko spółki.

- W wyniku wewnętrznego postępowania wyjaśniającego spółka KGHM Polska Miedź S.A. zidentyfikowała grupę pracowników, którzy w nieuprawniony sposób mogli pozyskać, a następnie wykorzystywać wbrew obwiązującym w KGHM regulacjom oraz przyjętym zobowiązaniom, dane dotyczące przynależności związkowej innych pracowników KGHM. Osoby te świadomie zlekceważyły zasady obowiązujące w naszej spółce i działały niezgodnie z wewnętrznymi postanowieniami dotyczącymi ochrony danych osobowych oraz bezpieczeństwa informacji - napisali przedstawiciele Departamentu Komunikacji w KGHM.

- W pierwszej kolejności o zaistniałej sytuacji poinformowani zostali pracownicy. Spółka wciąż prowadzi szereg czynności wyjaśniających, zachowując jednocześnie transparentność swoich działań. KGHM pozostaje w kontakcie ze związkami zawodowymi, których mogły dotyczyć nielegalne działania, uruchomiona została specjalna infolinia, za pośrednictwem której udziela się pracownikom dodatkowych informacji oraz poucza o przysługujących im prawach - wskazali dalej.

- W sprawie nadal prowadzone są działania, część osób odpowiedzialnych za naruszenie została ukarana. O incydencie poinformowane zostało biuro Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Zwracamy uwagę, że w sprawie nie można mówić o wycieku danych a o bezprawnym przetwarzaniu danych przez innych pracowników KGHM.W KGHM zapewniamy najwyższe standardy w zakresie bezpieczeństwa przetwarzanych przez nas danych osobowych - zapewnili przedstawiciele KGHM.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Masz pamiątki związane z Hutą Pokój? Mogą trafić na wystawę w Wielkim Piecu

W sobotę, 14 listopada, odbędzie się zbiórka pamiątek związanych z Hutą Pokój w Rudzie Śląskiej.

Kopalnia Paryż to historia zagłębiowskiego górnictwa. Od Ksawerego do likwidacji

Kopalnia Paryż należała do grona największych i najstarszych kopalń węgla kamiennego w Zagłębiu Dąbrowskim, choć jej metryka do dziś budzi spory.

Niemcy wracają do węgla, a Polska? Szybki koniec kopalń może okazać się błędem

Dominik Kolorz, Jerzy Markowski i Patryk Białas starli się w debacie netTG.pl i Radia Katowice o przyszłości górnictwa

Mobbing w górnictwie. Dziś uwagi w stylu „bo jak ci przypier…” na dole nie przejdą

Różne miałem zdarzenia w ciągu mojej prawie trzydziestoletniej pracy w charakterze sztygara. Ale to jedno szczególnie zapadło mi w pamięć. Otóż kiedyś miałem w oddziale górnika imieniem Jacek. Niedoszły inżynier. Za co się zabrał, wszystko, mówiąc delikatnie, spartolił. Wiedzieliśmy dobrze o tym, żeby nie dawać mu jakiegoś odpowiedzialnego zadania, bo coś poważnego mógłby nawywijać.