fot: Krystian Krawczyk
Węgiel przez najbliższe dziesięciolecia będzie podstawą bezpieczeństwa energetycznego Polski
fot: Krystian Krawczyk
W środę (8 lutego) odbędzie się kolejne – trzecie z udziałem mediatora – spotkanie w ramach negocjacji płacowych w Jastrzębskiej Spółce Węglowej. Początek rozmów zaplanowano na godz. 11.
Poprzednia tura negocjacji płacowych w Jastrzębskiej Spółce Węglowej miały miejsce w czwartek (2 lutego). Rozmowy odbywały się udziałem mediatora, którym jest senator PiS Wojciech Piecha.
Negocjacje zakończyły się jednak fiaskiem. Jak wynika z protokołu z mediacji, tym razem zarząd spółki przedstawił konkretną propozycję podwyżek (wcześniej propozycja dotyczyła jedynie wypłaty jednorazowej nagrody), które od 1 stycznia br. miałyby wynieść o 12 proc. Oprócz tego przedstawiciele zarządu zaproponowali, że po analizie sytuacji finansowej i produkcyjnej spółki za I półrocze 2023 roku zostanie dokonana ocena wyników spółki i podjęta decyzja co do ewentualnych wzrostów wynagrodzeń.
- Dobrym sygnałem jest modyfikacja poprzedniego stanowiska Zarządu z poprzednich mediacji, gdzie z propozycji 0 proc. Zarząd przeszedł na 12 proc. Natomiast ta propozycja jest nie do przyjęcia ponieważ w dalszym ciągu powoduje spadek płacy realnej pracowników Jastrzębskiej Spółki Węglowej. W związku z zaistniałą sytuacją zaplanowana akcja protestacyjna będzie realizowana, a wyjazd na manifestację w Warszawie pod Ministerstwem Aktywów Państwowych jest aktualny. Przygotowania trwają pełną parą - napisali w swoim stanowisku przedstawiciele Reprezentatywnych Organizacji Związkowych w JSW.
Przypomnijmy, że już wcześniej przedstawiciele Reprezentatywnych Organizacji Związkowych zapowiedzieli, że jeśli nie dojdzie do porozumienia, to 10 lutego przed siedzibą Ministerstwa Aktywów Państwowych w Warszawie odbędzie się akcja protestacyjna.
JSW zatrudnia ok. 22 tys. osób. Średnie wynagrodzenie w spółce wynosi obecnie ponad 10,7 tys. zł brutto.
