Związkowcy z zakładu FCA Poland w Tychach żądają podwyżek

fot: Andrzej Bęben/ARC

O zamiarze przeprowadzenia "akcji solidarnościowych" związkowcy poinformowali we wtorek, nie podając wówczas szczegółów

fot: Andrzej Bęben/ARC

Protest przed bramą główną zakładu FCA Poland w Tychach ma się odbyć w czwartek, 7 marca. To już kolejny wiec. Związkowcy domagają się podwyżek stawek zasadniczych o 5 zł na godzinę.

Jak poinformowali przedstawiciele "Solidarności" w tyskich zakładach Fiata uczestnicy będą protestować przeciwko ignorowaniu przez dyrekcję żądań płacowych załogi. Związkwocy przypominają, że dwa tygodnie temu wszystkie działające w FCA Poland organizacje związkowe wystąpiły ze wspólnym żądaniem zbiorowej podwyżki stawek zasadniczych o 5 zł na godzinę na każdym poziomie płacowym. Miesięcznie, razem z premią, dawałoby to wzrost wynagrodzeń o 991 zł. W poniedziałek, 4 marca, żądanie to zostało ponowione w trybie sporu zbiorowego.

"Najwyższy czas, by FCA Poland zaczął dzielić się milionowymi zyskami (w 2016 było to 246,5 mln zł, natomiast w 2017 już 257,6 mln zł, w sumie w ciągu dwóch lat ponad pół miliarda) z pracownikami, którzy te zyski wypracowują. Dlatego żądamy godnych i sprawiedliwych wynagrodzeń za ciężką oraz wydajną pracę załogi FCA Poland oraz pozostałych fiatowskich spółek. Pamiętajmy, że godna praca to praca bezpieczna, godziwie wynagradzana,wykonywana na podstawie umowy na czas nieokreślony, z prawem do wypoczynku, doskonalenia zawodowego a w przyszłości – do należytej emerytury.Jednocześnie domagamy się zaprzestania organizowania zbiorowej pracy w soboty w godzinach nadliczbowych. Ciągła praca w nadgodzinach coraz dotkliwie odbija się na zdrowiu pracowników, na ratowanie którego muszą oni ponosić coraz wyższe wydatki" - można przeczytać w komunikacie "Solidarności"

– Pracownicy powinni godnie zarabiać za pracę od poniedziałku do piątku, a nie być zmuszani do dodatkowego wysiłku kosztem swojego zdrowia. Tu chodzi o nasze życie, zdrowie oraz godność. Dlatego na czwartkowym wiecu pracowników nie może zabraknąć nikogo, kto chce godnie zarabiać i żyć - argumentuje Wanda Stróżyk, przewodnicząca międzyzakładowej NSZZ Solidarność FCA Poland. 

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Grupa PGE przedstawiła aktualizację strategii do 2035 r. – Energia cyfrowej przyszłości

Grupa PGE przedstawiła zaktualizowaną Strategię do 2035 roku. Wyznacza ona kierunki dalszego rozwoju Grupy PGE w warunkach dynamicznych zmian na rynku energii, tj. elektryfikacji gospodarki, rozwoju technologii cyfrowych i sztucznej inteligencji, a także wskazuje kierunki wzrostu efektywności wykorzystania kapitału oraz odpowiedzialnej polityki dywidendowej. Szacowane łączne nakłady inwestycyjne Grupy PGE do 2035 roku wyniosą około 210 mld zł, co przełoży się na wzrost wyniku EBITDA do ponad 30 mld zł w 2035 roku. Strategia zakłada także powrót do wypłacania dywidendy od podziału zysku za 2026 rok. Strategia podtrzymuje cele klimatyczne Grupy PGE, w tym osiągnięcie zerowej emisji netto z wytwarzania do 2050 roku. 

Zmniejszą liczbę firm zobowiązanych do raportowania zrównoważonego rozwoju

We wtorek rząd zajmie się projektem ustawy, który ma na celu zmniejszenie grupy podmiotów zobowiązanych do przygotowywania raportów zrównoważonego rozwoju oraz zmiany w zasadach raportowania dla grup kapitałowych.

UOKiK nałożył niemal 4 mln zł kary na firmę pożyczkową Aasa Polska

Niemal 4 mln zł kary nałożył Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów na firmę pożyczkową Aasa Polska. Zdaniem Urzędu, spółka naruszyła zbiorowe interesy konsumentów poprzez sztuczne zawyżanie całkowitej kwoty kredytu i omijanie przepisów ustawy o kredycie konsumenckim.

Zima – kto już o niej myśli?

Choć za oknem śniegu jeszcze nie ma, właśnie teraz warto zaplanować zimowy wypoczynek dla całej rodziny. Hotele***NAT zapraszają zarówno w góry - do Krynicy Zdroju, Bukowiny Tatrzańskiej, Ustronia i Wisły, jak i nad Bałtyk - do Sarbinowa oraz Świnoujścia. Niezależnie od tego, czy szukacie śnieżnych stoków, morskiego spaceru czy ciepłego basenu, każdy znajdzie wersję zimowego odpoczynku dla siebie.