Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

31.80 PLN (-0.22%)

KGHM Polska Miedź S.A.

293.00 PLN (-1.51%)

ORLEN S.A.

128.90 PLN (+5.62%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

9.39 PLN (-4.17%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.40 PLN (-5.66%)

Enea S.A.

21.08 PLN (-4.09%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

23.80 PLN (+2.37%)

Złoto

5 174.01 USD (+0.30%)

Srebro

85.61 USD (+0.28%)

Ropa naftowa

98.23 USD (+1.39%)

Gaz ziemny

3.27 USD (+0.71%)

Miedź

5.88 USD (-0.04%)

Węgiel kamienny

125.95 USD (0.00%)

Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

31.80 PLN (-0.22%)

KGHM Polska Miedź S.A.

293.00 PLN (-1.51%)

ORLEN S.A.

128.90 PLN (+5.62%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

9.39 PLN (-4.17%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.40 PLN (-5.66%)

Enea S.A.

21.08 PLN (-4.09%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

23.80 PLN (+2.37%)

Złoto

5 174.01 USD (+0.30%)

Srebro

85.61 USD (+0.28%)

Ropa naftowa

98.23 USD (+1.39%)

Gaz ziemny

3.27 USD (+0.71%)

Miedź

5.88 USD (-0.04%)

Węgiel kamienny

125.95 USD (0.00%)

Wzrost wynagrodzeń w Brembo

fot: Krystian Krawczyk

Złoty nieznacznie osłabił się do euro, dolara czy funta

fot: Krystian Krawczyk

Gwarantowana podwyżka stawek godzinowych w spółce Brembo w Dąbrowie Górniczej wyniesie w 2024 roku w sumie 3,3 zł brutto. Podwyższone zostaną także inne składniki wchodzące w skład wynagrodzenia, wśród nich dodatek frekwencyjny i dodatek za pracę w porze nocnej - poinformowali przedstawiciele śląsko-dąbrowskiej „Solidarności”.

Porozumienie płacowe z pracodawcą na 2024 rok zostało zawarte pod koniec stycznia. Zgodnie z zapisami tego dokumentu podwyżka godzinowych stawek zasadniczych nastąpi w dwóch etapach. Od 1 stycznia o 2,60 zł brutto, zaś od lipca o 70 gr brutto. Ponadto pracownicy otrzymają dodatkową podwyżkę stawek godzinowych wynikającą z oceny regulaminowej, która wyniesie średnio 60 groszy. W sumie tym roku miesięczne wynagrodzenia wraz z pochodnymi wzrosną średnio o ok. 13 proc.

– Podobnie jak zdecydowana większość załogi jesteśmy zadowoleni z efektów negocjacji. Przed podjęciem ostatecznej decyzji przeprowadziliśmy jeszcze konsultacje z pracownikami. Najczęściej padała taka opinia, że to dobre porozumienie i trzeba je jak najszybciej podpisać. Wielu powtarzało, że są to największe podwyżki, jakie kiedykolwiek otrzymali – mówi Przemysław Koper, przewodniczący „Solidarności” w dąbrowskim Brembo.

Wyższe wynagrodzenia za luty wraz z wyrównaniem za styczeń wpłyną na konta pracowników na początku marca. Wypłaty uwzględniające lipcową podwyżkę stawek trafią do załogi w sierpniu.

Przedmiotem negocjacji związkowców z pracodawcą była także wysokość odpisu na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych. – Zwiększenie wysokości świadczeń socjalnych, obok podwyżek wynagrodzeń, było naszym priorytetem. I to się udało. W tym roku odpis na fundusz socjalny wzrośnie o 300 zł na osobę, a w przyszłym roku i w kolejnych latach będzie podwyższany o 200 zł – dodaje przewodniczący. Podczas rozmów uzgodniono również, że w listopadzie rozpoczną się negocjacje dotyczące wysokości podwyżek w 2025 roku.

Brembo to włoski koncern produkujący systemy hamulcowe do samochodów i motocykli. W Dąbrowie Górniczej zatrudnia ok. 1600 osób.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Na terenie kopalni lądował śmigłowiec LPR. Pracownik trafił do szpitala

Na terenie kopalni Marcel w Radlinie w środę, 11 marca, około godziny 17 wylądował śmigłowiec LPR. Pomocy medycznej potrzebował jeden z pracowników.

Marszałek Saługa: Nie możemy wylewać dziecka z kąpielą i wygasić górnictwa z dnia na dzień

- Na pewno nie jest możliwe zamknięcie wszystkich kopalni i przejście na zupełnie inny poziom kreowania gospodarki opartej na zupełnie nowych technologiach. Minie trochę czasu zanim będziemy w stanie oprzeć konkretne gałęzie gospodarki wyłącznie na alternatywnych źródłach energii - mówi marszałek województwa śląskiego Wojciech Saługa.

Ta kopalnia sięgnie po miliony ton węgla świetnej jakości. Nowy poziom 880 m zmieni wszystko

Górnicy z ruchu Chwałowice kopalni ROW prowadzą obecnie eksploatację trzema ścianami. I taki jest też obecny model funkcjonowania zakładu, który od kilku lat notuje dobre wyniki produkcyjne. W październiku ub.r. ruszyła też ważna inwestycja, pozwalająca na odtworzenie bazy zasobowej, a tym samym na realizację zapisów umowy społecznej i wydobycia zaplanowanego w programach operacyjnych kopalń. Pogłębiany jest szyb II do poziomu 880 m.

Załoga PG Silesia wciąż nie ma pewności, czy miejsca pracy zostaną utrzymane

Wciąż niepewny jest los Przedsiębiorstwa Górniczego Silesia. Przypomnijmy, że w ub. tygodniu zarządca sądowy wysłał do strony rządowej, związków zawodowych oraz właściciela spółki pismo o złej sytuacji kopalni i prawdopodobnej redukcji zatrudnienia o kilkaset osób. Mimo, iż Sąd Rejonowy w Katowicach nie wyraził sprzeciwu wobec dzierżawy przedsiębiorstwa przez Bumech, koncesja na wydobycie wciąż nie została przeniesiona i co za tym idzie nie możliwe jest przejęcie pracowników przez owego przedsiębiorcę.