W poniedziałek na konta górników wpłynie nagroda

fot: Krystian Krawczyk

Premia ma wynieść dwuipółkrotność miesięcznego wynagrodzenia.

fot: Krystian Krawczyk

Poniedziałek, 24 lipca, to termin wypłaty dodatkowej nagrody dla pracowników KGHM. Wysokość nagrody to 2 tys. zł.

O terminie wypłaty nagrody poinformowali wcześniej m.in. związkowcy z Komisji Zakładowej NSZZ „Solidarność” w KGHM Polska Miedź O/ZG Polkowice-Sieroszowice. Zakład Górniczy Polkowice-Sieroszowice, to jedna z trzech kopalń – obok ZG Rudna i ZG Lubin – należąca do KGHM.

„(…) informuje, iż wypłata dodatkowej nagrody za bardzo dobre wyniki produkcyjne za I półrocze w wysokości 2000 zł zostanie wypłacona w dniu 24 lipca 2023 r.” - przekazali związkowcy.

Przypomnijmy, że w porozumieniu zwartym w styczniu br. przedstawiciele zarządu spółki oraz przedstawiciele strony związkowej zgodzili się na wypłatę jednorazowej nagrody finansowej w wysokości 2 tys. zł na pracownika po rozliczeniu wyników za I półrocze. Warunkiem wypłaty tej nagrody ma być realizacja zaplanowanej na I półrocze wielkości produkcji oraz utrzymania się średniej ceny miedzi na poziomie nie niższym, niż założonym w budżecie.

W poniedziałek, 24 lipca, KGHM poinformował o bardzo dobrych wynikach w I półroczu br.

- Rekordowy, najlepszy od 2004 roku wynik w półrocznej produkcji srebra w koncentracie - 677,4 ton. Najwyższa od pięciu lat półroczna produkcja miedzi - tak pracujemy na miano giganta, tak nasi pracownicy budują sukces KGHM. Najlepszy od 2018 roku wynik za półroczną produkcję to zasługa naszej załogi i skutecznego zarządzania. Mamy wizję i ambitne plany rozwoju, które konsekwentnie realizujemy. Po raz kolejny udowadniamy naszą silna pozycję wśród światowych liderów branży i budujemy sukces polskiej gospodarki - powiedział cytowany w komunikacie Tomasz Zdzikot, prezes zarządu KGHM Polska Miedź.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Grupa PGE przedstawiła aktualizację strategii do 2035 r. – Energia cyfrowej przyszłości

Grupa PGE przedstawiła zaktualizowaną Strategię do 2035 roku. Wyznacza ona kierunki dalszego rozwoju Grupy PGE w warunkach dynamicznych zmian na rynku energii, tj. elektryfikacji gospodarki, rozwoju technologii cyfrowych i sztucznej inteligencji, a także wskazuje kierunki wzrostu efektywności wykorzystania kapitału oraz odpowiedzialnej polityki dywidendowej. Szacowane łączne nakłady inwestycyjne Grupy PGE do 2035 roku wyniosą około 210 mld zł, co przełoży się na wzrost wyniku EBITDA do ponad 30 mld zł w 2035 roku. Strategia zakłada także powrót do wypłacania dywidendy od podziału zysku za 2026 rok. Strategia podtrzymuje cele klimatyczne Grupy PGE, w tym osiągnięcie zerowej emisji netto z wytwarzania do 2050 roku. 

Zmniejszą liczbę firm zobowiązanych do raportowania zrównoważonego rozwoju

We wtorek rząd zajmie się projektem ustawy, który ma na celu zmniejszenie grupy podmiotów zobowiązanych do przygotowywania raportów zrównoważonego rozwoju oraz zmiany w zasadach raportowania dla grup kapitałowych.

UOKiK nałożył niemal 4 mln zł kary na firmę pożyczkową Aasa Polska

Niemal 4 mln zł kary nałożył Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów na firmę pożyczkową Aasa Polska. Zdaniem Urzędu, spółka naruszyła zbiorowe interesy konsumentów poprzez sztuczne zawyżanie całkowitej kwoty kredytu i omijanie przepisów ustawy o kredycie konsumenckim.

Zima – kto już o niej myśli?

Choć za oknem śniegu jeszcze nie ma, właśnie teraz warto zaplanować zimowy wypoczynek dla całej rodziny. Hotele***NAT zapraszają zarówno w góry - do Krynicy Zdroju, Bukowiny Tatrzańskiej, Ustronia i Wisły, jak i nad Bałtyk - do Sarbinowa oraz Świnoujścia. Niezależnie od tego, czy szukacie śnieżnych stoków, morskiego spaceru czy ciepłego basenu, każdy znajdzie wersję zimowego odpoczynku dla siebie.