Sosnowiec: nagrody dla organizatorów bezpiecznej pracy

fot: Maciej Dorosiński

Monografia składa się z dwóch tomów. Pierwszy z nich, zatytułowany "Górnictwo i środowisko", jest poświęcony najważniejszym problemom związanym z realizowanymi procesami produkcyjnymi, podziemnym środowiskiem pracy oraz skutkami działalności górniczej na powierzchni. Drugi tom poświęcony będzie górniczym zagrożeniom naturalnym

fot: Maciej Dorosiński

Przedsiębiorstwa z woj. śląskiego, które stworzyły swoim pracownikom najbardziej przyjazne i bezpieczne warunki pracy, zostały nagrodzone w 20. edycji konkursu "Pracodawca - Organizator Pracy Bezpiecznej".

Nagrody wręczono we wtorek (15 października) w Sosnowcu.

- Konkurs promuje najlepsze praktyki w zakresie poprawy warunków pracy oraz zachęca do podejmowania działań w celu eliminowania istniejących w ich zakładach zagrożeń - wyjaśnił rzecznik Okręgowego Inspektoratu Pracy w Katowicach Michał Podsiedlik.

W konkursie mogą uczestniczyć pracodawcy, którzy uzyskali pozytywną ocenę stanu warunków pracy w ich firmach. Przedsiębiorcy byli oceniani przez komisję konkursową, powołaną przez Okręgowego Inspektora Pracy.

Ze względu na zróżnicowanie zakładów pod względem wielkości zatrudnienia, a tym samym skalę problemów w poszczególnych firmach, pracodawcy oceniani są w trzech kategoriach: firm zatrudniających do 50 osób, od 51 do 250 pracowników oraz powyżej 250 zatrudnionych.

Laureatami konkursu zostało w sumie dziewięć firm. W kategorii małych przedsiębiorstw wygrała spółka Hydrosolar z Żor, a wśród średnich za najlepszą uznano spółkę Voestalpine Steel Service Center Polska w Tychach. W kategorii dużych zakładów wygrała firma Nemak Poland.

Drugi etap konkursu rozegra się w skali ogólnopolskiej. Główny Inspektor Pracy przyzna najlepszym pracodawcom specjalne statuetki. Zwycięskie firmy znajdą się też na "Złotej Liście Przedsiębiorców". W trakcie wtorkowej gali symbolicznie uhonorowano wszystkie osiem firm z woj. śląskiego, które dotąd znalazły się na tej liście.

Rozstrzygnięto także  regionalny konkurs na najaktywniejszego społecznego inspektora pracy. Wygrał Tomasz Kabała z należącej do Jastrzębskiej Spółki Węglowej kopalni Budryk w Ornontowicach. Drugie miejsce zajął Jerzy Boborowski z ISD Huty Częstochowa, a trzecie Bronisław Szczeciński z Zakładu Linii Kolejowych PKP w Sosnowcu.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Grupa PGE przedstawiła aktualizację strategii do 2035 r. – Energia cyfrowej przyszłości

Grupa PGE przedstawiła zaktualizowaną Strategię do 2035 roku. Wyznacza ona kierunki dalszego rozwoju Grupy PGE w warunkach dynamicznych zmian na rynku energii, tj. elektryfikacji gospodarki, rozwoju technologii cyfrowych i sztucznej inteligencji, a także wskazuje kierunki wzrostu efektywności wykorzystania kapitału oraz odpowiedzialnej polityki dywidendowej. Szacowane łączne nakłady inwestycyjne Grupy PGE do 2035 roku wyniosą około 210 mld zł, co przełoży się na wzrost wyniku EBITDA do ponad 30 mld zł w 2035 roku. Strategia zakłada także powrót do wypłacania dywidendy od podziału zysku za 2026 rok. Strategia podtrzymuje cele klimatyczne Grupy PGE, w tym osiągnięcie zerowej emisji netto z wytwarzania do 2050 roku. 

Zmniejszą liczbę firm zobowiązanych do raportowania zrównoważonego rozwoju

We wtorek rząd zajmie się projektem ustawy, który ma na celu zmniejszenie grupy podmiotów zobowiązanych do przygotowywania raportów zrównoważonego rozwoju oraz zmiany w zasadach raportowania dla grup kapitałowych.

UOKiK nałożył niemal 4 mln zł kary na firmę pożyczkową Aasa Polska

Niemal 4 mln zł kary nałożył Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów na firmę pożyczkową Aasa Polska. Zdaniem Urzędu, spółka naruszyła zbiorowe interesy konsumentów poprzez sztuczne zawyżanie całkowitej kwoty kredytu i omijanie przepisów ustawy o kredycie konsumenckim.

Zima – kto już o niej myśli?

Choć za oknem śniegu jeszcze nie ma, właśnie teraz warto zaplanować zimowy wypoczynek dla całej rodziny. Hotele***NAT zapraszają zarówno w góry - do Krynicy Zdroju, Bukowiny Tatrzańskiej, Ustronia i Wisły, jak i nad Bałtyk - do Sarbinowa oraz Świnoujścia. Niezależnie od tego, czy szukacie śnieżnych stoków, morskiego spaceru czy ciepłego basenu, każdy znajdzie wersję zimowego odpoczynku dla siebie.