Zgodnie z założeniami ustawowymi pieniądze z Funduszu Pracy powinny być przeznaczane na walkę z bezrobociem. Od dzisiaj przedsiębiorcy i bezrobotni mogą korzystać z nowych programów mających na celu zwiększenie zatrudnienia. Są to między innymi:
1. Program przyuczenia do zawodu u pracodawcy, refinansowany z Funduszu Pracy.
2. Dofinansowanie w wysokości 18 tys. zł na założenie działalności gospodarczej dla bezrobotnych.
3. Przywileje dla zatrudniających osoby po 50 roku życia.
Rząd chce natomiast, by 27 procent pieniędzy zgromadzonych na Fundusz Pracy (który ma sfinansować powyższe narzędzia), pójdą na sfinansowanie świadczeń przedemerytalnych i staży w służbie zdrowia. Łącznie 2,5 mld zł.
Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej tłumaczy to rozwiązanie nadwyżkami Funduszu Pracy.
W tym roku FP zgromadzi 8,59 mld złotych. To pieniądze, które niemal w całości pochodzą od przedsiębiorców. Płacą je oni od wynagrodzeń pracowników. Składka na fundusz wynosi 2,45 procent pensji. To 16 procent pozapłacowych kosztów wynagrodzenia.
* szkolenia pracowników, bezrobotnych i innych uprawnionych osób,
* dodatki i pożyczki szkoleniowe oraz badania,
* zasiłki wypłacane bezrobotnym,
* dodatki i premie wypłacane pracownikom za wykonywanie obowiązków opiekunów praktyk uczniowskich oraz opłacone od nich składki na ubezpieczenie społeczne,
* stypendia dla absolwentów skierowanych na szkolenie oraz składki na ubezpieczenie społeczne od tych stypendiów,
* spłata i koszty obsługi kredytów i pożyczek (wraz z odsetkami) zaciągniętych przez Fundusz Pracy.
Mimo sprzeciwów zgłaszanych przez organizacje zrzeszające pracowników lub pracodawców oraz zastrzeżeń Biura Analiz Sejmowych - Ministerstwo Pracy wyraziło zgodę na zmianę przeznaczenia tych pieniędzy. Choć, jak twierdzą analitycy, kryzys spowoduje u nas wzrost bezrobocia, środkami z funduszu przeznaczonego właśnie na walkę z nim, łatane są dziury innych resortów.
* zasiłki przedemerytalne, świadczenia przedemerytalne oraz zasiłki pogrzebowe z kosztami ich obsługi 1 693 mln zł dotychczas finansowane z ZUS
* dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianych pracowników na zasadach określanych w systemie oświaty 210 mln zł powinny być finansowane z budżetu Ministerstwa Edukacji Narodowej
* staże podyplomowe oraz szkolenia specjalizacyjne lekarzy, lekarzy dentystów, pielęgniarek i położnych 567 mln zł powinny być finansowane z Ministerstwa Zdrowia
