Ryzyko zawodowe w żwirowniach, piaskowniach i małych kopalniach kruszyw
fot: kruszywa.com
Kopalnia porfiru i diabazu w Krzeszowicach
fot: kruszywa.com
Na 23 września w sali konferencyjnej Urzędu Wojewódzkiego w Olsztynie zaplanowano konferencję pt. „Ryzyko zawodowe w żwirowniach”. Zaproszono na to spotkanie przedstawiciele małych i średnich przedsiębiorstw, przede wszystkim z województwa warmińsko-mazurskiego). Podczas konferencji zaprezentowane zostaną m.in. założenia kampanii „Ryzyko zawodowe w górnictwie”, ocena stanu bezpieczeństwa pracy w żwirowniach, wymagania prawne niezbędne do prawidłowego funkcjonowania żwirowni, prezentacja zasad bezpiecznego użytkowania maszyn w żwirowniach oraz zagrożenia i profilaktyki na wybranych stanowiskach pracy w żwirowni.
Przykładem dobrych praktyk w tym zakresie będzie Olsztyńska Kopalnia Surowców Mineralnych Sp. z o.o.
Udział w obradach jest bezpłatny. Konferencja jest współorganizowana przez olsztyński oddział Ogólnopolskiego Stowarzyszenia Pracowników Służby BHP oraz Okręgowy Inspektorat Pracy z Olsztyna, a także Olsztyńskie Kopalnie Surowców Mineralnych Sp. z o.o.
Jak informuje Agnieszka Szczygielska z Centralnego Instytutu Ochrony Pracy rozwój górnictwa odkrywkowego kopalin pospolitych w ostatnich latach wynika przede wszystkim z boomu budowlanego i drogowego. Na terenie całego kraju działa obecnie około 4,8 tys. odkrywkowych zakładów wydobywających kopaliny pospolite. Pracuje w nich ok. 15,4 tys. osób. Tak wynika z danych Wyższego Urzędu Górniczego. Górnictwo kopalin pospolitych to przeważnie małe, „rodzinne” zakłady wydobywające kruszywa naturalne: żwiry, pospółki, piaski budowlane oraz piaski kwarcowe, kamienie drogowe i budowlane, a także torfy i kredę jeziorną.
WUG szacuje, że co trzecie wyrobisko kopalin pospolitych (głównie piasków i żwirów) działa nielegalnie, bez wymaganej koncesji. Firmy takie zatrudniają zazwyczaj do dwóch pracowników. W ub.r. w zakładach górnictwa odkrywkowego kopalin pospolitych doszło do 31 wypadków przy pracy, w tym dwóch wypadków śmiertelnych (w 2007 r. ofiar śmiertelnych było pięć). Dominujące przyczyny wypadków to: nie stosowanie przez pracowników bezpiecznych metod pracy, nieprzestrzeganie przepisów zawartych w instrukcjach i regulaminach, lekceważenie procesów technologicznych, niewłaściwe wykonywanie obowiązków przez osoby z
kierownictwa i dozoru ruchu, tolerowanie niebezpiecznych metod pracy.