fot: Jarosław Galusek/ARC
W optyce naszej spółki najbardziej wartościowym pracownikiem jest młody człowiek - stwierdza prezes Kompanii Węglowej
fot: Jarosław Galusek/ARC
Joanna Strzelec-Łobodzińska, prezes zarządu Kompanii Węglowej:
- W optyce naszej spółki najbardziej wartościowym pracownikiem jest młody człowiek, wykształcony w technikum lub zasadniczej szkole górniczej.
Kompania od kilku lat sprzyja reaktywowaniu tego rodzaju szkolnictwa. Aktualnie uczą się w tych placówkach ponad trzy tysiące młodych ludzi. Rocznie kończy je 790 absolwentów.
W zestawieniu z ponad pięcioma tysiącami osób, które zamierzamy przyjmować rocznie do pracy w naszych kopalniach, zapotrzebowanie na młodych, dobrze przygotowanych górników jest więc ogromne.
Stąd cieszy inicjatywa Rudy Śląskiej powołania szkoły zawodowej z górniczym kierunkiem kształcenia.
Wszyscy jej przyszli absolwenci mogą liczyć na pracę w naszych kopalniach. Możliwe jest również wsparcie stypendialne dla uczniów, którzy będą go potrzebowali. Deklaruję także współpracę ze szkołą w organizacji zajęć praktycznych.
