Ponad 9 tys. chętnych do pracy w JSW

Jastrzębska Spółka Węglowa zakończyła tegoroczny nabór do pracy. Ilość chętnych przerosła wszelkie oczekiwania – podało biuro prasowe spółki.

Do siedmiu zakładów wchodzących w skład spółki wpłynęło niemal 19 tysięcy podań od 9363 osób.

- To o ponad 2 tysiące osób więcej niż w ubiegłym roku – mówi Andrzej Sobczak, dyrektor zespołu polityki zatrudnienia JSW SA.

Najbardziej popularną kopalnią wciąż pozostaje Pniówek, wpłynęło tam 4576 podań, potem Zofiówka – 4323, Borynia – 3514, Jas-Mos – 3476, Krupiński – 1608. Najmniej osób chce pracować na Budryku, bo do działu kadr złożono w sumie 763 podania. Niewiele mniej podań przyjęto w Zakładzie Logistyki Materiałowej, bo 647.

- W kopalniach jastrzębskiej spółki chcą pracować absolwenci szkół zawodowych, techników, studiów wyższych, ślusarze, elektromonterzy i elektrycy – powiedziała Katarzyna Jabłońska-Bajer, rzecznik prasowy JSW SA, która podkreśliła, że jeszcze niedawno pracownicy masowo odchodzili z kopalń, ale po latach restrukturyzacji sytuacja w branży w miarę się ustabilizowała, a co najważniejsze, wzrosły zarobki.

W tym roku Jastrzębska Spółka Węglowa chce przyjąć do pracy 1870 osób.