fot: Poczta Polska
Zatrudnienie w Poczcie Polskiej wzrosło o 800 osób
fot: Poczta Polska
Poczta Polska zatrudnia 800 osób więcej niż rok temu. W spółce pracuje blisko 81 tys. osób. Jak poinformowali przedstawciele społki, tym samym Poczta Polska pozostaje wciąż jednym z największych pracodawców w Polsce.
Wg informacji przekazanych przez przedstawicieli spółki, tylko w ciągu trzech pierwszych miesięcy tego roku Poczta Polska zatrudniła 3,2 tys. pracowników na nowo utworzone miejsca pracy, a także uzupełniając wakaty po pracownikach odchodzących, przebywających na długotrwałych zwolnieniach, urlopach rodzicielskich czy wychowawczych. W pierwszym kwartale tego roku wpłynęło blisko 38 tys. aplikacji od osób zainteresowanych pracą w Poczcie Polskiej.
– Wewnętrzne badania dowodzą, że Poczta Polska jest postrzegana jako firma stabilna, zatrudniająca na umowę o pracę, regularnie wypłacająca wynagrodzenie oraz oferująca pracownikom szereg udogodnień. Panie szczególnie cenią sobie miłą atmosferę w pracy, wolne weekendy oraz stałe godziny pracy, zaś dla panów ważna jest stabilizacja finansowa oraz bezpieczeństwo pracy. Te nasze atuty są istotne dla pracowników oraz tych, którzy zabiegają o pracę w Poczcie – przekonuje Justyna Siwek, rzecznik prasowy Poczty Polskiej.
"Dużą rolę dla pracowników oraz kandydujących odgrywa także pakiet socjalny. W jego ramach osoby zatrudnione w Poczcie Polskiej otrzymują dodatek stażowy, premię roczną (tzw. trzynastą pensję), nagrody w konkursach wewnętrznych, uprawniających do dodatkowych świadczeń finansowych czy możliwość korzystania z Funduszu Socjalnego. Powodzeniem cieszy się dofinansowanie do wypoczynku dla pracowników oraz członków ich rodzin, a także pożyczki na preferencyjnych zasadach. Spółka oferuje ponadto możliwość korzystania z grupowego ubezpieczenia na życie oraz pakietu medycznego, dofinansowanie do karty Multisport oraz możliwość skorzystania z pocztowej bazy ośrodków wczasowych i pokoi gościnnych" - napisano w komunikacie Poczty Polskiej.
