Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

31.80 PLN (-0.22%)

KGHM Polska Miedź S.A.

293.00 PLN (-1.51%)

ORLEN S.A.

128.90 PLN (+5.62%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

9.39 PLN (-4.17%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.40 PLN (-5.66%)

Enea S.A.

21.08 PLN (-4.09%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

23.80 PLN (+2.37%)

Złoto

5 157.51 USD (-0.02%)

Srebro

84.96 USD (-0.49%)

Ropa naftowa

100.02 USD (+3.24%)

Gaz ziemny

3.27 USD (+0.65%)

Miedź

5.84 USD (-0.76%)

Węgiel kamienny

125.95 USD (0.00%)

Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

31.80 PLN (-0.22%)

KGHM Polska Miedź S.A.

293.00 PLN (-1.51%)

ORLEN S.A.

128.90 PLN (+5.62%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

9.39 PLN (-4.17%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.40 PLN (-5.66%)

Enea S.A.

21.08 PLN (-4.09%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

23.80 PLN (+2.37%)

Złoto

5 157.51 USD (-0.02%)

Srebro

84.96 USD (-0.49%)

Ropa naftowa

100.02 USD (+3.24%)

Gaz ziemny

3.27 USD (+0.65%)

Miedź

5.84 USD (-0.76%)

Węgiel kamienny

125.95 USD (0.00%)

PKN Orlen już po raz dziewiąty z rzędu triumfuje w prestiżowym konkursie

Stacja cysterna orlen

fot: PKN Orlen

Nakłady na inwestycje w detalu i segmencie upstream - wydobycie wyniosą po 0,8 mld zł w tym roku w PKN Orlen

fot: PKN Orlen

- PKN Orlen już po raz dziewiąty z rzędu znalazł się w gronie najlepszych pracodawców w Polsce, po raz pierwszy w TOP 5 przedsiębiorstw, które otrzymały certyfikat - podała spółka. Według niej, wysoka pozycja w konkursie Top Employer Polska potwierdza najwyższe standardy zatrudnienia w koncernie.

"Eksperci Top Employers Institute prowadzący badanie, po raz kolejny docenili i nagrodzili PKN Orlen za spełnienie najwyższych światowych standardów w zakresie polityki personalnej" - napisał w komunikacie płocki koncern. Jak podkreślono, organizacje otrzymujące certyfikat Top Employer muszą poddać niezależnemu audytowi ponad 600 praktyk z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.

- Wynik badania Top Employers to dla nas potwierdzenie, że nasze rozwiązania ukierunkowane na rozwój pracowników już teraz spełniają najwyższe światowe standardy. To jednak przede wszystkim motywacja, żeby z roku na rok konsekwentnie podnosić poprzeczkę - powiedziała Wioletta Kandziak, dyrektor wykonawcza ds. kadr PKN Orlen.

Jak podkreśliła, różnorodny wachlarz rozwiązań skoncentrowanych na rozwoju pracowników, szeroki pakiet benefitów dostosowany do indywidualnych potrzeb, czy wdrażanie technologii wspomagających procesy HR to tylko niektóre ze skutecznie realizowanych tam działań.

- Nie spoczywamy jednak na laurach. Na bieżąco wdrażamy szerokie spektrum praktyk i zarządzamy nimi w taki sposób, by przyciągnąć, angażować oraz utrzymać najlepszych profesjonalistów - dodała dyrektor.

Prezes Top Employers Institute David Plink, zwrócił uwagę, że "organizacja uznawana za Top Employer musi udowodnić, że poprzez wdrożenie wielu praktyk HR, pomaga udoskonalić środowisko pracy, dzięki czemu kadra ma zapewniony rozwój i doskonałe warunki zatrudnienia".

- Firmy, które otrzymały certyfikat, są doskonałym przykładem zaangażowania w nieustanne usprawnianie praktyk HR i dbania o swoich pracowników - wyjaśnił.

PKN Orlen przypomniał, że Top Employers Institute został założony ponad 28 lat temu i "jest globalnym autorytetem w zakresie badania warunków pracy tworzonych przez pracodawców oraz realizowaną politykę personalną". Koncern zaznaczył, że w tegorocznej edycji badania Top Employers Institute wyróżnił ponad 1600 organizacji w 119 krajach i regionach.

- Wszystkie firmy na całym świecie oceniane są według jednej metodologii badania, co gwarantuje, że certyfikowana organizacja oferuje najwyższe światowe standardy w obszarze HR. Ocenie podlegają m.in. wynagrodzenia i benefity, system premiowania, rozwój i szkolenia czy kultura organizacyjna firmy. Certyfikat przyznawany jest jedynie na rok. Dzięki temu wiadomo, że badana firma regularnie spełnia określone standardy i oferuje atrakcyjne warunki zatrudnienia - zaznaczył.

Wspomniał jednocześnie, że w tym roku po raz pierwszy w historii do grona certyfikowanych organizacji Top Employers Polska 2020 dołączyła również spółka Anwil z Grupy Orlen, producent m.in. nawozów sztucznych, którego główny zakład produkcyjny znajduje się we Włocławku.

 

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Na terenie kopalni lądował śmigłowiec LPR. Pracownik trafił do szpitala

Na terenie kopalni Marcel w Radlinie w środę, 11 marca, około godziny 17 wylądował śmigłowiec LPR. Pomocy medycznej potrzebował jeden z pracowników.

Marszałek Saługa: Nie możemy wylewać dziecka z kąpielą i wygasić górnictwa z dnia na dzień

- Na pewno nie jest możliwe zamknięcie wszystkich kopalni i przejście na zupełnie inny poziom kreowania gospodarki opartej na zupełnie nowych technologiach. Minie trochę czasu zanim będziemy w stanie oprzeć konkretne gałęzie gospodarki wyłącznie na alternatywnych źródłach energii - mówi marszałek województwa śląskiego Wojciech Saługa.

Ta kopalnia sięgnie po miliony ton węgla świetnej jakości. Nowy poziom 880 m zmieni wszystko

Górnicy z ruchu Chwałowice kopalni ROW prowadzą obecnie eksploatację trzema ścianami. I taki jest też obecny model funkcjonowania zakładu, który od kilku lat notuje dobre wyniki produkcyjne. W październiku ub.r. ruszyła też ważna inwestycja, pozwalająca na odtworzenie bazy zasobowej, a tym samym na realizację zapisów umowy społecznej i wydobycia zaplanowanego w programach operacyjnych kopalń. Pogłębiany jest szyb II do poziomu 880 m.

Załoga PG Silesia wciąż nie ma pewności, czy miejsca pracy zostaną utrzymane

Wciąż niepewny jest los Przedsiębiorstwa Górniczego Silesia. Przypomnijmy, że w ub. tygodniu zarządca sądowy wysłał do strony rządowej, związków zawodowych oraz właściciela spółki pismo o złej sytuacji kopalni i prawdopodobnej redukcji zatrudnienia o kilkaset osób. Mimo, iż Sąd Rejonowy w Katowicach nie wyraził sprzeciwu wobec dzierżawy przedsiębiorstwa przez Bumech, koncesja na wydobycie wciąż nie została przeniesiona i co za tym idzie nie możliwe jest przejęcie pracowników przez owego przedsiębiorcę.