PGG będzie nagradzać cyklicznie najlepszych pracowników. Jako pierwszych wyróżniono rekordzistów z GRP1 w kopalni Sośnica

fot: Witold Gałązka/ARC

Wybrani górnicy z oddziału GRP1 w Sośnicy dostali od PGG nagrody rzeczowe za postawę w pracy przy robotach przodkowych

fot: Witold Gałązka/ARC

+16 Zobacz galerię

Galeria
(19 zdjęć)

Najlepsi pracownicy oddziału GRP1 kopalni Sośnica zostali w czwartek, 18 kwietnia, wyróżnieni przez zarząd Polskiej Grupy Górniczej atrakcyjnymi nagrodami rzeczowymi. W PGG postanowiono wyróżniać w ten sposób cyklicznie, co kwartał, najlepszych pracowników. 

Jest to pierwsza grupa wyróżnionych, kolejni pracownicy są już wybrani i również otrzymają nagordy decyzją zarządu PGG - poinformowało portal netTG.pl biuro prasowe spółki.

Pracownicy wyróżnieni w czwartek to: Sebastian Wybierek, Paweł Sobieraj, Adam Muras, Rafał Kownacki, Andrzej Majnusz, Jarosław Ligorowski, Andrzej Achtelik, Adam Bednarczyk, Tomasz Wróbel, Paweł Rutkowski, Mariusz Skirliński, Tomasz Nowak, Dariusz Goclon, Marek Żmura, Grzegorz Obłój, Marcin Jacek, Rafał Rajca, Patrycjusz Rajca, Adam Gałązka i Damian Rajca.

Dwudziestu górników wskazali przełożeniu spośród załogi oddziału GRP1 kopalni Sośnica, która wydrążyła w marcu 608 m chodnika nadścianowego planowanej ściany gc 101 w pokładzie 404/5. Był to  najlepszy wynik uzyskany przy wykonywaniu robót przygotowawczych od wielu lat. O rekordzie górników z Sośnicy pisaliśmy na portalu netTG.pl.

W czartek o godz. 15 w budynku BHP w Sośnicy nagrody wręczyli wyróżnionym Jerzy Janczewski - wiceprezes ds. pracowniczych PGG wraz z dyrektorem kopalni Tomaszem Dudą i dyrektorem ds. ekonomiczno-pracowniczych Jarosławem Świciem.

- Do dzisiaj w mediach nie cichną wieści o waszym rekordzie. Sam jestem górnikiem, więc znam się na rzeczy i przyznam, że początkowo nie chciało mi się w podawany wynik uwierzyć! Jesteście po prostu rewelacyjni - powiedział wiceprezes Janczewski. 

- Osiągnięcie to budzi podziw i uznanie. Tym większe, jeżeli uwzględnimy trudne warunki geologiczne i górnicze występujące pod ziemią. Nie ulega żadnej wątpliwości, iż wymagało to bardzo dużej determinacji i poświęcenia. Zaangażowanie to zasługuje na dodatkowe wyróżnienie - podkreślają przedstawiciele Polskiej Grupy Górniczej.

W prezencie od spółki górnicy otrzymali vouchery o wartości 500 zł na pobyt w wybranym przez siebie ośrodku wypoczynkowym NAT w Polsce oraz komplety markowej odzieży.

Wśród nagrodzonych spotkaliśmy m.in. ojca i dwóch jego synów: Damiana Rację z Rafałem i Patrycjuszem. W trójkę pracują pod ziemią w kopalni Sośnica, razem dojeżdżają na szychtę, starają się pracować na tej samej zmianie. Mieszkają w Czerwionce, gdzie Damian Rajca przepracował dziesięć lat na ścianach wydobywczych, aż do zamknięcia kopalni Dębieńsko. Potem przez kilka lat zjeżdżał pod ziemię w firmach okołogórniczych, pracował m.in. w Czechach, w kopalni Paskov. Gdy ojcu udało się znaleźć stały etat w gliwickiej Sośnicy, gdzie dał się poznać jako rzetelny górnik, po czasie wyprosił o zatrudnienie dla swoich synów: starszy z braci pracuje od ośmiu, a młodszy od czterech lat.

Kadrowa wspomina do dzisiaj, że kilka razy pytała Damiana Rajcę, czy jest pewien, bo przecież to trudna praca. Dzisiaj wszyscy cieszą się, ściskając nagrody na uroczystości w Sośnicy:
- Jeżeli akurat całą trójką wskazano nas do wyróżnienia, to... o czymś to świadczy - uśmiecha się Damian Rajca, którego pytamy o wrażenia. 

- Podjęto decyzję, że za uzyskanie bardzo dobrych wyników produkcyjnych lub szczególnie duże zaangażowanie w wykonywanie nałożonych obowiązków najlepszym pracownikom Polskiej Grupy Górniczej nagrody rzeczowe będą przysługiwały cyklicznie, raz w kwartale. Najpierw oczywiście analizowane są wnioski dyrektorów kopalń i zakładów o wyróżnienie pracowników. Wydaje się, iż jest to bardzo dobra akcja motywacyjna pracowników, poprawy organizacji pracy i wydajności, która na stałe wpisze się w zasady funkcjonowania spółki – mówi Damian Czoik, dyrektor Departamentu Personalnego PGG.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Jak zagospodarować potencjał zlikwidowanej kopalni? Mają na to pomysł

Nieczynne szyby kopalniane zostaną wykorzystane jako system poboru i zatłaczania wód

Większość Polaków chce wyjechać na wakacje latem

Wyjazd na wakacje w lecie planuje 79 proc. Polaków, a połowa z nich nie opuści kraju - wynika z badania Polskiej Organizacji Turystycznej i Travelist. Uczestnicy badania szacują, że koszt wyjazdu w tym roku na jedną osobę wyniesie od 1001 do 2000 zł.

Transformacja ciepłownictwa w kierunku niższych emisji, przy stabilnych cenach ciepła?

Zmniejszenie poziomu emisji dwutlenku węgla przez sektor ciepłownictwa przy zachowaniu bezpieczeństwa dostaw ciepła i akceptowalnych cen dla odbiorców - to główny cel projektu uchwały o strategii ciepłownictwa, którego założenia opublikowano we wtorek.

Znieśli zakaz budowy nowych elektrowni jądrowych

Szwajcarski parlament zatwierdził zniesienie zakazu budowy nowych elektrowni jądrowych, obowiązującego od 2017 r. Kraj reaguje na przewidywany wzrost zużycia energii elektrycznej i obawy o bezpieczeństwo dostaw, zwłaszcza w miesiącach zimowych. Nie podjęto jednak jeszcze decyzji w sprawie ewentualnej budowy nowych bloków.