Negocjacje w Kompanii Węglowej nie przyniosły rezultatów
Rozmowy zakończyły się fiaskiem, związki grożą sporem zbiorowym
fot: ARC
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
Ludzie ciężko harują pod ziemią (ja
na ścianie) , a oni nam żałują
chociaż 5% do wypłaty... dla mnie te
5% to około 100 , max 200zł a jednak
to dużo... już nie wspominam o tych
10zł do dniówki bo to już było by
super , ale feler w tym że nie dodają
tego (10zł) do podstawy I NIE WLICZA
SIĘ TO W EMERYTURĘ !!! ale trudno...
tu jest POLSKA ;-/
APELUJĘ do KWSA do całego zarządu ,
ludzi którzy kierują centrami , dajcie
nam jakąś motywację DO PRACY ,
zlitujcie się...
ZZ "Przeróbka" ma rację. Najpierw
wspólne stanowisko, potem wspólne
negocjacje, dalej w przypadku braku
porozumienia- spór zbiorowy, w jego
ramach rokowania i mediacje, a dalej
strajk, albo arbitraż, a po którym
tyż może być strajk. W miedzy czasie
- okupacje, manifestacje, głodówki
itp., a przed wszystkim zdrowy
rozsądek.
Ludzie ciężko harują pod ziemią (ja na ścianie) , a oni nam żałują chociaż 5% do wypłaty... dla mnie te 5% to około 100 , max 200zł a jednak to dużo... już nie wspominam o tych 10zł do dniówki bo to już było by super , ale feler w tym że nie dodają tego (10zł) do podstawy I NIE WLICZA SIĘ TO W EMERYTURĘ !!! ale trudno... tu jest POLSKA ;-/ APELUJĘ do KWSA do całego zarządu , ludzi którzy kierują centrami , dajcie nam jakąś motywację DO PRACY , zlitujcie się...
ZZ "Przeróbka" ma rację. Najpierw wspólne stanowisko, potem wspólne negocjacje, dalej w przypadku braku porozumienia- spór zbiorowy, w jego ramach rokowania i mediacje, a dalej strajk, albo arbitraż, a po którym tyż może być strajk. W miedzy czasie - okupacje, manifestacje, głodówki itp., a przed wszystkim zdrowy rozsądek.