fot: ARC
Ubiegłoroczna barbórka weteranów była, jak widać na zdjęciu, nader udana
fot: ARC
To się wpisało już w zakładową tradycję. Po raz piąty górnicze święto obchodzą w Lubinie w jednym gronie i przy wspólnym stole emerytowani pracownicy PeBeKa.
Piątkowa (18 grudnia) biesiada weteranów Przedsiębiorstwa Budowy Kopalń PeBeKa organizowana jest w lubińskiej hali sportowej. Dla seniorów jest to okazja do wspominania własnych doświadczeń i przybliżania młodszym pokoleniom historii i wyzwań, którym musieli sprostać w czasach budowy kopalń Zagłębia Miedziowego. Ale to również dobry sposób na włączenie emerytów w bieżącą działalność firmy, korzystanie z ich ogromnej wiedzy na rzecz dalszego rozwoju spółki.
- W tym roku obchodzimy dwa jubileusze: ten duży, czyli 55-lecie działalności PeBeKa, ale także ten mniejszy, czyli pięciolecie naszych barbórkowych spotkań z emerytowanymi pracownikami - wyjaśnia Jacek Kulicki, prezes zarządu PeBeKa. - Cieszy nas ogromnie to, że byli pracownicy nawet na emeryturze interesują się realizowanymi inwestycjami oraz planami inwestycyjnymi, chętnie dzielą się wiedzą i pomysłami. Ludzie to największy kapitał PeBeKa, zwłaszcza ci, którzy są częścią historii i dzisiejszego sukcesu spółki.
Tradycją barbórkowego spotkania jest specjalne uhonorowanie wieloletnich pracowników, szczególnie zasłużonych na rzecz firmy (w zeszłym roku czaka górnicze, symbol otrzymania stopni generalskich, odebrało dwóch emerytowanych inżynierów PeBeKa: Jerzy Lengas oraz Jan Ulrich).
W tym roku uhonorowano trzech pionierów polskiej miedzi, byłych pracowników przedsiębiorstwa.
Zbigniew Warczewski otrzymał tytuł Generalnego Honorowego Dyrektora Górniczego w uznaniu "za zasługi na rzecz firmy, jak również za współtworzenie sukcesu Zagłębia Miedziowego".
Jana Hawrysza uhonorowano złotą odznaką "Zasłużony dla PeBeKa - za "kultywowanie kultury i tradycji górniczej".
Marian Strużyński również otrzymał złotą odznakę PeBeKa w uznaniu za "nieustającą współpracę z przedsiębiorstwem oraz krzewienie wiedzy wśród młodych pracowników".
