Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

28.55 PLN (-8.05%)

KGHM Polska Miedź S.A.

313.20 PLN (+2.02%)

ORLEN S.A.

128.58 PLN (-4.94%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

11.16 PLN (-0.18%)

TAURON Polska Energia S.A.

10.70 PLN (+0.66%)

Enea S.A.

25.88 PLN (+1.49%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

28.60 PLN (-9.49%)

Złoto

4 787.40 USD (-0.06%)

Srebro

76.48 USD (+1.30%)

Ropa naftowa

95.20 USD (-1.45%)

Gaz ziemny

2.65 USD (-1.05%)

Miedź

5.89 USD (+2.27%)

Węgiel kamienny

108.50 USD (-0.23%)

Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

28.55 PLN (-8.05%)

KGHM Polska Miedź S.A.

313.20 PLN (+2.02%)

ORLEN S.A.

128.58 PLN (-4.94%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

11.16 PLN (-0.18%)

TAURON Polska Energia S.A.

10.70 PLN (+0.66%)

Enea S.A.

25.88 PLN (+1.49%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

28.60 PLN (-9.49%)

Złoto

4 787.40 USD (-0.06%)

Srebro

76.48 USD (+1.30%)

Ropa naftowa

95.20 USD (-1.45%)

Gaz ziemny

2.65 USD (-1.05%)

Miedź

5.89 USD (+2.27%)

Węgiel kamienny

108.50 USD (-0.23%)

Konkurs fotograficzny był kolejną akcją skierowaną do pracowników górniczej spółki

fot: Maciej Dorosiński

W ceremonii wręczenia nagród udział wzięli dyrektor Przemysław Praus, wiceprezes PGG Jerzy Janczewski, Bogusława Szewczyk (III miejsce), Artur Sapeta (II miejsce), wiceprezes NAT Aleksander Wierzba i dyrektor ds. marketingu i wsparcia sprzedaży w NAT Aneta Poraniewska

fot: Maciej Dorosiński

„Kreatywnie z PGG Family” to konkurs fotograficzny, który w lutym dla swoich pracowników ogłosiła Polska Grupa Górnicza. Aby wziąć w nim udział należało pobrać naklejkę z logo programu „PGG Family”, nakleić ja na swój pojazd i zaaranżować ciekawą scenerię do zdjęcia. Konkurs zakończył się 4 marca, a w poniedziałek, 11 marca, wręczono nagrody jego zwycięzcom.

Pierwsze miejsce przypadło Beacie Bąk z kopalni Bolesław Śmiały, drugie Arturowi Sapecie z kopalni Mysłowice-Wesoła, a trzecie Bogusławie Szewczyk z Zakładu Informatyki i Telekomunikacji. Nagrody odebrali laureaci drugiego i trzeciego miejsca. Zwyciężczyni niestety nie mogła tego dnia pojawić się w siedzibie PGG w Katowicach.

Nagrody wręczyli wiceprezes PGG ds. pracowniczych Jerzy Janczewski, dyrektor Departamentu Wynagrodzeń PGG Przemysław Praus, wiceprezes Nadwiślańskiej Agencji Turystycznej Aleksander Wierzba oraz dyrektor ds. marketingu i wsparcia sprzedaży w NAT Aneta Poraniewska. Laureaci otrzymali vouchery na pobyt w obiektach należących do NAT oraz zestaw gadżetów przydatnych w podróży. Wartość vouchera za pierwszej miejsce wynosiła 1500 zł. Kolejne miejsca uhonorowano voucherami na 1000 i 500 zł

Artur Sapeta i Bogusława Szewczyk przyznali, że fotografują amatorsko i od czasu do czasu.

- Lubie brać udział w różnego rodzaju konkursach. Miałem okazje być już laureatem konkursu motoryzacyjnego organizowanego w ramach PGG Family. Fotografia, która wykonałem powstała spontanicznie - wyjaśnił Sapeta, który jest sztygarem zmianowym.

- W zasadzie do tego zdjęcia konkursowego były dwa podejścia. Pojechałam na myjnię i tam zrobiłam pierwsze, a potem powstało drugie. Decydujące oczywiście były głosy pracowników z Zakładu informatyki i Telekomunikacji. Bardzo im dziękuję – powiedziała Bogusława Szewczyk.

Artur Sapeta także przyznał, że mógł liczyć na głosy kolegów z kopalni Mysłowice-Wesoła.

W sumie na konkurs wpłynęło 68 zdjęć, które od 25 lutego do 4 marca były oceniane przez pracowników spółki. W sumie oddano 4343 głosy. Na pracę Beaty Bąk zagłosowało 681 osób, zdjęcie Artura Sapety doceniło 623 pracowników PGG, a fotografia Bogusławy Szewczyk zdobyła 444 głosy. Każdy pracownik za pośrednictwem strony PGG Family każdego dnia mógł oddać jeden głos na swojego faworyta.

- Miałem okazję oglądać te zdjęcia i ciesze się, że wykonaliśmy kolejny krok, by coraz bardziej angażować pracowników w program PGG Family. Takie inicjatywy przyczyniają się do integracji załogi, w tym wypadku poprzez głosowanie internetowe ta integracja miała wirtualny charakter. Poza tym warto było się zaangażować, aby powalczyć o nagrody ufundowane przez NAT. Poprzez takie inicjatywy widzimy, że pracownicy utożsamiają się z firmą, tak jak to zakładaliśmy tworząc PGG Family. To był pierwszy tego typu konkurs i myślę, że przy kolejnych będzie coraz więcej uczestników – powiedział portalowi netTG.pl wiceprezes PGG Jerzy Janczewski.

- Bardzo się cieszymy, że mogliśmy być sponsorem nagród w konkursie i że współpracujemy w ramach PGG Family. NAT jest jednym z pierwszych partnerów tego programu. Mam nadzieję, że laureaci spędza miłe chwile w naszych obiektach, a przypomnę, że mamy już skategoryzowanych 9 hoteli trzygwiazdkowych – powiedziała dyrektor ds. marketingu i wsparcia sprzedaży w NAT Aneta Poraniewska.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Korski: Pamiętajmy o naszej górniczej solidarności

Ze względu na cykl wydawniczy moje teksty powstają mniej więcej tydzień przed ich opublikowaniem i trudno jest być na bieżąco. Nie bardzo pasuje mi także rola wróżbity, ale czasem trzeba.

„Wujkowa wspólnota”, czyli ludzie z niezwykłej kopalni

Przygotówki, rozruchy nowych ścian, uroczyste Barbórki, sukcesy sportowe pracowników. Było tego sporo. Wszystko jednak ma swój koniec. Kopalnia Wujek również. Pożegnaliśmy ją 1 kwietnia, ale pozostały przecież wspomnienia, ludzie, opowieści i relacje, do których warto będzie wracać.

Na srebrnym globie pierwsze kopalnie powstaną wcześniej, niż sądzimy

Sztuczna inteligencja zaczyna zdobywać górnictwo odkrywkowe. Z kolei spore gabaryty wyrobisk w kopalniach miedzi pozwalają na robotyzację wielu procesów technologicznych. Stąd już prosta droga na Księżyc.

Jak wygląda szyb Kopernik po likwidacji kopalni?

Specjaliści z Mobilnego Centrum Digitalizacji Instytutu in. Wojciecha Korfantego tym razem pokazali zdjęcia szybu Kopernik w Bytomiu. Powstał on jako część zaplecza dawnej Kopalni Węgla Kamiennego Powstańców Śląskich.