i bardzo dobrze wreście zauważył ktoś problem emertyów tak naprawde powinno być to zrobione systymowo , wielu emerytów oszukuje pobiera kase w firmach w kopercie niepłacąc żadnych skladek popieram w 100% powino sie to zrobić na szczeblu zus-u emeryt jeżeli nabrał uprawnienia powinien albo odejść albo bezwarunkowo zrzec sie emerytury zwłaszcza problem jest w wielu firmach okołogórniczych tam popełnia sie przestemstwa gospodarcze , ludzie robia na jakiś dziwnych umowach ,tak żeby nie musieli nic zawieszać dostają oficjalnie 700zł brutto a w kopercie 3 tyś świetnym przykładem na zabieranie miejsc młodym pracownikom jest tak wychwalana SILESIA połowa to emeryci pobierajacy świetne emerytury i dostajacy jeszcze lepszą wypłate z kopalni młodzi robią za grosze bo lepiej płatne stanowiska są obsadzone przez starych dziadów a firmy pracujace w PG SILESIA to czysta patologia i oszustwa podatkowe nieprzestrzegaja czasu pracy płacone wszystko podstołem ludzie przechodzą badania lekarskie bo firma im załatwiła nietrzeba dodawać że 90% tych pracowników to stare dziady pobierające emeryture DLACZEGO nikt sie tym nie zajmnie , trzeba skończyć z patologiami w górnictwie zacząć od problemu pracujących emerytów DLACZEGO sie dopuściło do ponownej pracy w górnictwie osoby które wzieły kase za dobrowolne odejście z górnictwa polskiego (sprzedały swoje miejsca pracy )takich na żeczonej silesi tez jest sporo