Ba nawet gdyby tak zwane flapsy były traktowane tylko jako część wynagrodzenia to ich odbieranie jest jakby nie patrzeć dalsze realne obniżanie wynagrodzenia pracowników adm. W JSW S.A. pracownikom biura Zarządu wprowadzono do stawek zaszeregowania wysokość kosztów flapsów. Płace rewaloryzowano, a flapsy nie. Więc na tym samym stanowiksu pracując pani inspektor ma 1500 złotycy więcej na miesiąc w biurze Zarządu od pani inspektor w kopalni, której prezes Zagórowski zabrał flapsa miesiecznego.