" Chodzi o to, by wprowadzić zmiany, które dawałyby zakładowi pracy możliwość zwolnienia osób, dla których nie ma pracy. Obecnie nie ma w ogóle takiej możliwości. Pakiet socjalny gwarantuje zatrudnienie - powiedział Łęski." Nieprawda. Jest możliwość zwalniania osób z powodów ekonomicznych zakładu,ale zakład musiałby zapłacić podwójne wynagrodzenie miesięczne do końca pakietu,czyli do października 2015. Zakładu na to poprostu nie stać.