Kolorz o negocjacjach placowych w KW: Widać minimalne zbliżenie stanowisk

W czwarte, 24 czerwca br. w Kompanii Węglowej odbyła się kolejna tura negocjacji płacowych pomiędzy Komitetem Protestacyjno-Strajkowym, zrzeszającym 13 działających w KW organizacji związkowych, a zarządem firmy. O zbliżeniu stanowisk obu stron powiedział nettg.pl Dominik Kolorz, szef górniczej „Solidarności”. Kolorz dodał, że dotąd nie spisano projektu porozumienia.

- Umówiliśmy się na kolejną turę rozmów, która nastąpi prawdopodobnie w przyszłym tygodniu. Do tego czasu trzeba zrobić kilka analiz ekonomicznych, dotyczących stopnia wykorzystania funduszu płac i możliwości finansowych Kompanii - powiedział.

Obecne negocjacje związane są z realizacją porozumienia płacowego zawartego 3 stycznia br. Górnicy zatrudnieni w KW otrzymali wówczas podwyżki w średniej wysokości 670 zł brutto, a wskaźnik wzrostu wynagrodzeń na 2008 rok przekroczył poziom 14,7 procent.
Strona społeczna twierdzi jednak, że aby uniknąć spadku wynagrodzeń w drugiej połowie roku konieczne jest podniesienie wskaźnika wzrostu przeciętnego wynagrodzenia o 2,3 proc. Zdaniem Komitetu Protestacyjno-Strajkowego obecny fundusz płac KW jest nieoszacowany, z powodu konieczności uregulowania nakazów płatniczych, wydanych przez Państwową Inspekcję Pracy po kontroli czasu pracy w spółce.

W stanowisku przyjętym 16 lipca zarząd Kompanii twierdził, że postulowany, dodatkowy wzrost płac nie znajduje uzasadnienia ani podstaw i nie może być spełniony przez zarząd spółki (czytaj też KW SA: Zarząd przedstawił swoje stanowisko).