Górnictwo: Metan, kluczowe ustawy i notyfikacja umowy społecznej na obradach zespołu trójstronnego

Piątkowe obrady Zespołu Trójstronnego trwały ponad trzy godziny

W Katowicach 21 lutego zbierze się Zespół Trójstronny ds. Bezpieczeństwa Socjalnego Górników – dowiedział się portal netTG.pl Gospodarka-Ludzie od Wacława Czerkawskiego, przewodniczącego Rady Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych (OPZZ) województwa śląskiego oraz współprzewodniczącego zespołu. Obrady odbędą się w Urzędzie Wojewódzkim, ich początek zaplanowano na godz. 11. Przypomnijmy, że ostatni raz zespół zebrał się w maju 2024 r.

- Do omówienia mamy wiele ważnych tematów. Zaczniemy od aktualnej sytuacji górnictwa. Stosowne dane w tej materii przedstawi Agencja Rozwoju Przemysłu. Kolejna sprawa to rozporządzenie metanowe. To bardzo ważny temat, bo w związku z nim pojawiło się zagrożenie, że niektóre kopalnie musiałby zostać wcześniej zamknięte. Chcemy zobaczyć jak wygląd to w tej chwili. Będziemy także rozmawiać o zmianach w Prawie geologicznym i górniczym. Tu sytuację ma omówić przedstawiciel Ministerstwa Klimatu i Środowiska. Wokół tej sprawy mogą pojawić się największe kontrowersje. Na pewno padną też pytania dotyczące nowelizacji ustawy o funkcjonowaniu górnictwa. Ponadto wolne wnioski – stwierdził przewodniczący Czerkawski.

Dodał, że nie wierzy w to, aby w czasie obrad nie pojawił się temat ruchu Bielszowice i jego przyszłości oraz notyfikacji i realizacji umowy społecznej.

Zespół Trójstronny ds. Bezpieczeństwa Socjalnego Górników został powołany w wyniku ustaleń strony rządowej ze związkową w grudniu 1992 r. i reaktywowany porozumieniem po strajkowym w maju 1993 r. Działa na podstawie regulaminu przyjętego w 2018 r.

W skład zespołu wchodzi strona rządowa (reprezentowana przez przedstawicieli w randze sekretarzy lub podsekretarzy stanu po jednym z ministerstw: aktywów państwowych, rodziny, pracy i polityki społecznej, finansów, rozwoju i technologii oraz klimatu i środowiska). Strona społeczna (przedstawiciele związków zawodowych działających w górnictwie) oraz strona pracodawców (co najmniej 5 przedstawicieli spośród osób wyznaczonych przez Górniczą Izbę Przemysłowo-Handlową).

Strony mogą zapraszać do prac w zespole jako obserwatorów przedstawicieli innych organizacji związkowych i pracodawców działających w branży oraz ekspertów.