Ustaliliśmy ze stroną społeczną, że po drugim kwartale br. podsumujemy sytuację spółki i ocenimy jej perspektywy – mówi w wywiadzie dla Trybuny Górniczej Daniel Ozon, p.o. prezesa Jastrzębskiej Spółki Węglowej. Prezesa zapytaliśmy również m.in. o możliwość przywrócenia niektórych składników wynagrodzeń, zawieszonych na mocy porozumienia ze stroną społeczną oraz sposób podziału zysków spółki. Cały wywiad ukaże się w czwartek, 8 czerwca na łamach Trybuny Górniczej.
Doskonałe wyniki Jastrzębskiej Spółki Węglowej zostały przyjęte z entuzjazmem. Wygląda jednak na to, że będzie pan miał w związku z tym trochę problemów…
Dlaczego?
…związkowcy z JSW już upominają się o przywrócenie niektórych zawieszonych składników wynagrodzeń.
Korzystny wynik jest wypadkową kilku czynników. Podstawowym jest oczywiście ciężka praca ludzi. Pomogły nam też wszelkie inicjatywy optymalizacyjne i oszczędnościowe, które spółka wypracowała w ciągu ostatnich dwóch lat w ramach restrukturyzacji. Trzecim czynnikiem jest rynek i dobre ceny na nasz produkt. Kilka tygodni temu spotkaliśmy się z reprezentantami wszystkich organizacji związkowych i ustaliliśmy, że po drugim kwartale br. podsumujemy sytuację spółki i ocenimy jej perspektywy. Już dzisiaj widać, że tak korzystne trendy cenowe, jak w pierwszym kwartale, nie utrzymają się.
Więcej w Trybunie Górniczej.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
