Zarząd Kompanii Węglowej przekazał w poniedziałek (11 kwietnia) związkom projekt porozumienia m.in. ws. zasad wynagradzania w Polskiej Grupie Górniczej, która przejmie kopalnie KW. We wtorek (12 kwietnia) związkowcy we własnym gronie mają dyskutować nad przedstawionym im dokumentem.
Ani rzecznik prasowy Kompanii Węglowej, ani też związkowcy nie informują o szczegółach projektu, tłumacząc to zobowiązaniem do poufności w ramach toczących się negocjacji.
Jak dowiedziała się nieoficjalnie Polska Agencja Prasowa jednak strony potwierdzają, że przedłożony przez zarząd projekt przewiduje zawieszenie na trzy lata wypłaty niektórych świadczeń, wśród nich nagrody rocznej, czyli tzw. czternastej pensji, której wypłata co roku kosztuje Kompanię ponad 200 mln zł. Chodzi też o inne świadczenia, jak deputat węglowy czy np. świadczenia na pomoce szkolne dla pracowników, którzy mają dzieci w wieku szkolnym.
Z dodatków utrzymana miałaby zostać jedynie premia barbórkowa - zakłada projekt. Zgodnie z wcześniejszymi zapowiedziami przedstawicieli rządu i zarządu KW, płace zasadnicze pracowników nie będą zmniejszane. Jednak zawieszenie wypłaty dodatkowych świadczeń skutkowałoby realnym zmniejszenie rocznego wynagrodzenia (z nieoficjalnych informacji związkowców wynika, iż w przypadku górników dołowych byłoby to ok. 10 proc., w administracji - kilkanaście), bez naruszania samych miesięcznych pensji.
Szef Solidarności w Kompanii Bogusław Hutek powiedział PAP, że we wtorek ma dojść do spotkania przedstawicieli wszystkich działających w Kompanii związków, by przedyskutować przedłożony przez zarząd projekt i wypracować stanowisko. Planowane są też konsultacje wewnątrz poszczególnych organizacji związkowych. Niewykluczone, że w efekcie związkowcy przedstawią zarządowi własną wersję projektu porozumienia.
Marceli Murawski ze związku Sierpień 80 ocenił po rozmowach, że temat ewentualnej zgody związków na zawieszenie wypłaty części świadczeń jest złożony, ponieważ - jak mówił - wiąże się ze sprawą osiągnięcia rentowności PGG w końcu przyszłego roku.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
