W najbliższy czwartek (14 czerwca) w kopalniach Jastrzębskiej Spółki Węglowej na wszystkich zmianach odbedą się masówki, w trakcie których omawiany będzie termin referendum strajkowego po fiasku mediacji z zarządem spółki - poinformował portal górniczy nettg.pl Piotr Szereda, rzecznik prasowy Wspólnej Reprezentacji Związków Zawodowych JSW.
W referendum pracownicy bedą odpowiadać na dwa pytania. Pierwsze będzie dotyczyć tego, czy załoga zdecyduje się podjać strajk w obronie własnych praw pracy, a drugie wzrostu wynagrodzenia zasadniczego o 7 proc.
W komunikacie, który dotarł do redkacji portalu górniczego nettg.pl strona społeczna stwierdza, że brak porozumienia z zarządem JSW oraz wykorzystanie wszystkich możliwości prawnych (negocjacje, rokowania oraz mediacje) zmusiło ją do podjęcia kolejnych działań zgodnych z ustawą o rozwiązywaniu sporów zbiorowych.
"Zarząd JSW S.A. nadal łamie prawo zatrudniając nowo przyjmowanych pracowników na nowych gorszych warunkach wynagradzania. Jednocześnie Zarząd oraz kierownictwo zakładów JSW S.A. w całej rozciągłości korzysta z prywatyzacji podnosząc sobie pensje o prawie 400 proc.. Dlatego stron społeczna reprezentująca pracowników JSW S.A. nie może zrozumieć jakie to stoją przeszkody, które uniemożliwiają Zarządowi JSW S.A. podnieść wynagrodzenie zasadnicze o 7 proc. gdy ta sama załoga w całości wypracowuje kolejny rok z rzędu miliardowe zyski" - czytamy w komunikacie.
Związki zawodowe stwierdzają, że przez "brak zrozumienia oraz lekceważenie zapisów prawnych wynikających z Porozumienia zbiorowego zawartego 5 maja 2011 roku w przededniu wejścia na giełdę" są zmuszone do zwrócenia się do załogi zapytaniem czy wyraża zgodę naprzeprowadzenie strajków w związku niezrealizowaniem postulatów z dnia 29 lutego 2012 roku.
W tym celu WRZZ JSW powołała Międzyzwiązkowy Komitet Protestacyjno - Strajkowy JSW S.A. MKPS w pierwszej kolejności ma za zadnie zorganizować 14 czerwca 2012 r.masówki we wszystkich jednostkach organizacyjnych JSW na wszystkich zmianach oraz przeprowadzić referendum mające na celu odpowiedzieć na dwa pytania. To jest czy załoga zdecyduje się podjąć strajki w obronie własnych praw pracy, a w szczególności równego traktowania pracowników nowo przyjętych oraz prawa do wzrostu wynagrodzenia zasadniczego o 7 proc.
Strona społeczna przeprowadzenie masówek zapowiedziała już w ubiegłym tygodniu. Ponadto przygotowała specjalny komunikat do załóg kopalń należących do JSW, w którym zaapelowała do pracowników oraz przedstawiła bieżącą sytuacje w JSW. Poniżej publikujemy jego fragment.
Komunikat do Załogi JSW S.A.
Wspólnej Reprezentacji Związków Zawodowych JSW S.A.
Prezes Zagórowski po raz kolejny pokazał, że załogę "ma w głębokim poważaniu". Wszystkie możliwości polubownego zakończenia sporów zbiorowych zostały wyczerpane. Czeka nas referendum i od jego wyników będą uzależnione dalsze akcje protestacyjne do strajku włącznie. Musimy wykazać się odpowiedzialnością i solidarnością, ponieważ rozwiązania zaproponowane załodze przez Prezesa mają na celu wyłącznie skłócenie i skonfliktowanie pracowników.
Nie można godzić się na sytuację, w której aby jednemu coś dać, to drugiemu trzeba coś zabrać. Traktuje się nas jak "szarą masę", która nic nie widzi, nic nie rozumie i powinna być cicho. Najwyższy czas by upomnieć się o swoje. Trzeba wspólnie walczyć o swoją przyszłość. Jeżeli członków Zarządu przerastają rokowania oraz mediacje toczone za stołem, nie potrafią dojść z załogą do porozumienia, to albo nie nadają się do pracy na swoich stanowiskach, albo są prowodyrem działań, które mają doprowadzić do niepokojów społecznych w JSW S.A. Dlatego nie możemy się podzielić, nie możemy dać się kupić za przysłowiowy "judaszowy grosz". Musimy swoim udziałem w referendum pokazać Zarządowi spółki, że jesteśmy przeciwni jego antypracowniczym działaniom.
W najbliższych dniach, we wszystkich zakładach spółki odbędą się masówki informacyjne. Zapraszamy do licznego w nich udziału. Postaramy się odpowiedzieć na każde z zadanych pytań.
Z górniczym pozdrowieniem
Szczęść Boże
Wspólna Reprezentacja Związków Zawodowych JSW S.A.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
