Górnictwo: związkowcy informują załogi o rozmowach płacowych

fot: Maciej Dorosiński

Do zdarzenia doszło 3 października w ruchu Bielszowice kopalni Ruda

fot: Maciej Dorosiński

W kopalniach Polskiej Grupy Górniczej w poniedziałek, 3 lutego, będą odbywać się masówki informacyjne, na których przedstawiciele związków zawodowych będą informować załogę o wyniku rozmów z zarządem na temat podwyżek płac. Przypomnijmy, że strony, pomimo udziału mediatora, nie doszły do porozumienia. 

Ostatnie spotkanie zarządu PGG i związkowców odbyło się w czwartek, 30 stycznia. Pomimo rozmów trwających kilka godzin strony nie osiągnęły porozumienia. 

- W ocenie strony społecznej propozycja zarządu Polskiej Grupy Górniczej nie wyczerpuje żądania wzrostu wynagrodzeń wynikającego ze sporu. W rzeczywistości propozycja zarządu spowoduje obniżkę wynagrodzeń w stosunku do średnich wynagrodzeń wykonanych na poszczególnych kopalniach i zakładach za 2019 r. Założone w projekcie planu techniczno-ekonomicznego na 2020 r. 100 mln zł na ewentualny wzrost wynagrodzeń przy założeniu wypracowania przez załogi PGG 150 mln zł zysku w 2020 r. nie wyczerpuje postulatów zgłoszonych przez związki zawodowe PGG. Strona społeczna uważa mediację za zakończoną – zakomunikował w czwartek Bogusław Hutek, lider Solidarności w PGG.  

Przypomnijmy, że 27 stycznia związki zawodowe zadecydowały o powołaniu wspólnego Sztabu Protestacyjno-Strajkowego

"Organizacje działające w Polskiej Grupie Górniczej SA informują, że nie zgadzają się z propozycjami Zarządu Polskiej Grupy Górniczej SA w temacie 14-stej pensji, które zarząd przedstawił pismem z dnia 24 stycznia 2020 r. W dniu dzisiejszym organizacje związkowe powołały wspólny Sztab Protestacyjno-Strajkowy w następujących tematach: wysokość wypłaty 14-stej pensji za 2019 r., podwyżki wynagrodzeń na 2020 r., brakiem przychodów z zakontraktowanego węgla przez Spółki Energetyczne, próbą cichej likwidacji kopalń. Pełna informacja do załóg będzie przedstawiona na masówkach w dniu 3 lutego 2020 r. po spotkaniu z mediatorem w dniu 30 stycznia 2020 r." - można było przeczytać w komunikacie związków zawodowych.

  

 

 

 

 

 

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Grupa PGE przedstawiła aktualizację strategii do 2035 r. – Energia cyfrowej przyszłości

Grupa PGE przedstawiła zaktualizowaną Strategię do 2035 roku. Wyznacza ona kierunki dalszego rozwoju Grupy PGE w warunkach dynamicznych zmian na rynku energii, tj. elektryfikacji gospodarki, rozwoju technologii cyfrowych i sztucznej inteligencji, a także wskazuje kierunki wzrostu efektywności wykorzystania kapitału oraz odpowiedzialnej polityki dywidendowej. Szacowane łączne nakłady inwestycyjne Grupy PGE do 2035 roku wyniosą około 210 mld zł, co przełoży się na wzrost wyniku EBITDA do ponad 30 mld zł w 2035 roku. Strategia zakłada także powrót do wypłacania dywidendy od podziału zysku za 2026 rok. Strategia podtrzymuje cele klimatyczne Grupy PGE, w tym osiągnięcie zerowej emisji netto z wytwarzania do 2050 roku. 

Zmniejszą liczbę firm zobowiązanych do raportowania zrównoważonego rozwoju

We wtorek rząd zajmie się projektem ustawy, który ma na celu zmniejszenie grupy podmiotów zobowiązanych do przygotowywania raportów zrównoważonego rozwoju oraz zmiany w zasadach raportowania dla grup kapitałowych.

UOKiK nałożył niemal 4 mln zł kary na firmę pożyczkową Aasa Polska

Niemal 4 mln zł kary nałożył Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów na firmę pożyczkową Aasa Polska. Zdaniem Urzędu, spółka naruszyła zbiorowe interesy konsumentów poprzez sztuczne zawyżanie całkowitej kwoty kredytu i omijanie przepisów ustawy o kredycie konsumenckim.

Zima – kto już o niej myśli?

Choć za oknem śniegu jeszcze nie ma, właśnie teraz warto zaplanować zimowy wypoczynek dla całej rodziny. Hotele***NAT zapraszają zarówno w góry - do Krynicy Zdroju, Bukowiny Tatrzańskiej, Ustronia i Wisły, jak i nad Bałtyk - do Sarbinowa oraz Świnoujścia. Niezależnie od tego, czy szukacie śnieżnych stoków, morskiego spaceru czy ciepłego basenu, każdy znajdzie wersję zimowego odpoczynku dla siebie.