Górnictwo: zarząd Kompanii wdraża plan naprawczy

fot: Andrzej Bęben/ARC

Rozmowy kwalifikacyjne z kandydatami spełniającymi reguły postępowania kwalifikacyjnego zostaną przeprowadzone przez radę nadzorczą 25 kwietnia w siedzibie Kompanii Węglowej

fot: Andrzej Bęben/ARC

Z formalnego punktu widzenia proces konsultacji ze stroną związkową został zakończony - głosi komunikat Kompanii Węglowej wystosowany w ubiegły piątek (19 września) po tym, gdy strona społeczna odrzuciła zaproszenie na kolejną turę rozmów w sprawie "Programu naprawczego KW SA na lata 2014-2020".

- Nieustanne zmiany zapisów planu naprawczego i jednocześnie podpisanie z Węglokoksem listu intencyjnego w sprawie sprzedaży czterech kopalń Kompanii zostały przez sztab protestacyjny uznane za jednostronne zerwanie konsultacji - poinformował dzień wcześniej Stanisław Kłysz, wiceprzewodniczący górniczej Solidarności.

W ostatni poniedziałek przedstawiciele 13 central związkowych, tworzących Międzyzwiązkowy Sztab Protestacyjno-Strajkowy w Kompanii Węglowej, podpisali się pod skierowanym do zarządu Kompanii dokumentem, w którym ogłosili przystąpienie do sporu zbiorowego z pracodawcą. Większość przyczyn sporu ma związek z przygotowanym przez zarząd planem naprawczym spółki - twierdzą związkowcy.

Strona związkowa oczekuje od pracodawcy realizacji wszystkich dotychczasowych porozumień, utrzymania warunków wynagradzania oraz składników wynagrodzenia i innych świadczeń określonych w obowiązujących przepisach prawa wewnątrzzakładowego. Jeśli zarząd KW nie spełni przedstawionych postulatów do 29 września, należy się spodziewać kolejnych kroków przewidzianych w ustawie o rozwiązywaniu sporów zbiorowych - czytamy w związkowym stanowisku. Związkowcy w dokumencie rozpoczynającym procedury sporu zbiorowego wskazują, że plan naprawczy przewiduje likwidację Zakładu Górniczych Robót Inwestycyjnych i przekształcenie w osobną spółkę Zakładu Remontowo-Produkcyjnego, czym zarząd łamie porozumienie zawarte 6 lutego 2014 r. Zaznaczają, że w sprawie sprzedaży kopalń Węglokoksowi nie zostały zawarte żadne uzgodnienia. Podkreślili też, że nie wyrażają zgody na zapisy przewidujące zmiany w zakresie wynagrodzeń, przede wszystkim "likwidację niektórych składników wynagrodzenia i innych świadczeń".

Tymczasem sytuacja KW, największej spółki wydobywczej w Europie, systematycznie się pogarsza. O ile wynik finansowy netto za 2013 r. wyniósł minus 699 mln zł, to po pierwszym półroczu br. strata (pomimo przychodów finansowych ze sprzedaży akcji Południowego Koncernu Węglowego) wyniosła już 342,3 mln zł. Jak mówił w rozmowie z TG prezes Mirosław Taras, jedynie trzy kopalnie KW przynoszą zysk. Pozostałe znajdują się poniżej progu rentowności. Te argumenty, a także konieczność odzyskania płynności finansowej zdaniem zarządu decydują o konieczności wdrożenia natychmiastowego planu ratunkowego.

- Kierując się odpowiedzialnością za losy całej spółki, poszczególnych kopalń oraz wszystkich pracowników Kompanii, zarząd w najbliższych dniach będzie podejmował niezbędne działania i decyzje wdrażające poszczególne elementy "Planu naprawczego", którego celem jest przywrócenie płynności finansowej spółki, ochrona miejsc pracy i niedopuszczenie do likwidacji oddziałów wydobywczych oraz trwały wzrost efektywności ekonomicznej - wyjaśnia Mirosław Taras, prezes zarządu KW.

Już w najbliższą środę, 1 października, w dniu wygłoszenia expose przez nową premier Ewę Kopacz, związkowcy zorganizują manifestację w Warszawie. Twierdzą, że w ten sposób chcą przypomnieć rządzącym o problemach górnictwa, które obiecał rozwiązać poprzedni premier Donald Tusk.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Grupa PGE przedstawiła aktualizację strategii do 2035 r. – Energia cyfrowej przyszłości

Grupa PGE przedstawiła zaktualizowaną Strategię do 2035 roku. Wyznacza ona kierunki dalszego rozwoju Grupy PGE w warunkach dynamicznych zmian na rynku energii, tj. elektryfikacji gospodarki, rozwoju technologii cyfrowych i sztucznej inteligencji, a także wskazuje kierunki wzrostu efektywności wykorzystania kapitału oraz odpowiedzialnej polityki dywidendowej. Szacowane łączne nakłady inwestycyjne Grupy PGE do 2035 roku wyniosą około 210 mld zł, co przełoży się na wzrost wyniku EBITDA do ponad 30 mld zł w 2035 roku. Strategia zakłada także powrót do wypłacania dywidendy od podziału zysku za 2026 rok. Strategia podtrzymuje cele klimatyczne Grupy PGE, w tym osiągnięcie zerowej emisji netto z wytwarzania do 2050 roku. 

Zmniejszą liczbę firm zobowiązanych do raportowania zrównoważonego rozwoju

We wtorek rząd zajmie się projektem ustawy, który ma na celu zmniejszenie grupy podmiotów zobowiązanych do przygotowywania raportów zrównoważonego rozwoju oraz zmiany w zasadach raportowania dla grup kapitałowych.

UOKiK nałożył niemal 4 mln zł kary na firmę pożyczkową Aasa Polska

Niemal 4 mln zł kary nałożył Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów na firmę pożyczkową Aasa Polska. Zdaniem Urzędu, spółka naruszyła zbiorowe interesy konsumentów poprzez sztuczne zawyżanie całkowitej kwoty kredytu i omijanie przepisów ustawy o kredycie konsumenckim.

Zima – kto już o niej myśli?

Choć za oknem śniegu jeszcze nie ma, właśnie teraz warto zaplanować zimowy wypoczynek dla całej rodziny. Hotele***NAT zapraszają zarówno w góry - do Krynicy Zdroju, Bukowiny Tatrzańskiej, Ustronia i Wisły, jak i nad Bałtyk - do Sarbinowa oraz Świnoujścia. Niezależnie od tego, czy szukacie śnieżnych stoków, morskiego spaceru czy ciepłego basenu, każdy znajdzie wersję zimowego odpoczynku dla siebie.