fot: Bartłomiej Szopa/ARC
Starzy górnicy, z którymi pracowałem, uczyli mnie, że o kondycji kopalni świadczy liczba robót przygotowawczych. Jeśli wykonujemy ich 100 m dziennie, to znaczy, że kopalnia żyje i ktokolwiek w przyszłości przyjdzie tu gospodarzyć, będzie miał stworzone perspektywy - stwierdza Tomasz Cudny.
fot: Bartłomiej Szopa/ARC
Prezes Katowickiego Holdingu Węglowego Tomasz Cudny napisał list skierowany do załogi spółki. W oświadczeniu umieszczonym w poniedziałek, 31 października, na stronie internetowej KHW uspokaja, że żadne decyzje w sprawie przyszłości Holdingu jeszcze nie zapadły. Tomasz Cudny przyznaje jednocześnie, że sytuacja KHW jest bardzo trudna.
Prezes przypomina, że 24 października br. odbyło się kolejne spotkanie ministra energii Krzysztofa Tchórzewskiego i jego zastępcy Grzegorza Tobiszowskiego oraz zarządu KHW z przedstawicielami organizacji związkowych. Na spotkaniu zarząd Holdingu przedstawił projekt modelu funkcjonowania spółki, który jego zdaniem pozwala wyprowadzić spółkę z bardzo trudnej sytuacji.
Opracowana przez zarząd koncepcja wskazuje, jakie radykalne decyzje należy podjąć, by działalność Holdingu była uzasadniona ekonomiczne.
- Propozycja ta jest jednym z wielu wariantów. Nad ich wyborem pracuje właściciel. Żadne decyzje nie zostały jeszcze podjęte - zaznacza prezes.
W liście do załogi Tomasz Cudny wskazuje, że priorytetem będzie znalezienie rozwiązań, które zapewnią zatrudnienie maksymalnej liczbie pracowników.
- W rozmowach dotyczących przyszłości naszej spółki uczestniczą banki, potencjalni inwestorzy oraz przedstawiciele ministerstwa. Wyniki tych rozmów ministrowie obiecali przedstawić podczas kolejnego spotkania z przedstawicielami organizacji związkowych, ok. 20 listopada br. Konkretne decyzje co do przyszłości KHW będą efektem rozwiązania wybranego przez właściciela, czyli przez Ministerstwo Energii, zaakceptowanego przez naszych wierzycieli. Decyzje te muszą być podjęte do końca bieżącego roku - zaznacza.
Prezes KHW deklaruje, że o rozwoju sytuacji zarząd będzie na bieżąco informował załogę podczas comiesięcznych spotkań zarządu z przedstawicielami wszystkich organizacji związkowych.
- Czeka nas czas skomplikowanych, niełatwych przekształceń. Niektóre rozwiązania mogą okazać się bardzo trudne do zaakceptowania, zwłaszcza gdy patrzymy na historię firmy i na nasze własne losy związane z konkretnymi kopalniami. Wierzę jednak, że proponowana przez zarząd droga zapewni przyszłość i dalsze funkcjonowanie spółki, choć w mocno zmienionej strukturze - deklaruje Tomasz Cudny.
