Górnictwo: Lubelski Węgiel Bogdanka wdraża kolejna rozwiązania w związku z koronawirusem

1531730638 bogdanka 1

fot: LW Bogdanka

Kopalnia Bogdanka znacząco poprawiła wyniki w porównaniu do pierwszego kwartału minionego roku

fot: LW Bogdanka

W Lubelskim Węglu Bogdance żadne z pracowników nie jest poddany kwarantannie w związku z epidemią koronawirusa. Kopalnia pracuje zgodnie z obowiązującymi harmonogramami - poinformował portal netTG.pl Sławomir Krenczyk dyrektor ds. relacji z otoczeniem w Bogdance. Spółka reaguje na sytuację epidemiczną i na bieżąco wprowadza szereg dodatkowych procedur oraz środków ostrożności. 

Jednym z działań jest rozrzedzenie skupisk ludzi poprzez zmiany sposobu organizacji pracy pod ziemią. Załogi zjeżdżają w mniejszych grupach, dzięki zwiększeniu liczby zjazdów. Pracownicy mają bezwzględny obowiązek wsiadania do klatek w maskach, nie stania w klatkach twarzą w twarz oraz używania rękawic ochronnych już podczas jazdy szybem i transportu kolejką podwieszoną oraz koleją podziemną.

- Zbudowaliśmy kilkadziesiąt podziemnych punktów mycia rąk, rozszerzamy dostępność płynów dezynfekcyjnych zarówno w miejscach pracy (siedziska, sterowniki, rozdzielacze, kabiny, kolejki, lokomotywy, samochody itp.) jak i w łaźni, lampowni, biurach, pomieszczeniach socjalnych a także w toaletach, sklepach, stołówkach, wejściach do budynku - informuje Sławomir Krenczyk. 

Wprowadzona została obowiązkowa kontrola temperatury ciała. Mierzymy ją m.in. specjalnie zakupionymi w tym celu kamerami termowizyjnymi. Urządzenia te potrafią mierzyć temperaturę równolegle kilku osobom na raz, z większej odległości i z większą precyzją. Badamy wszystkie osoby wchodzące do cechowni na polach Bogdanka, Stefanów i Nadrybie, a także do innych pomieszczeń w kopalni. Ponadto obowiązkowe badanie temperatury ciała dotyczy pasażerów przewozów pracowniczych. Osoba, która odmówi badania nie zostanie wpuszczona do autobusu.

- Szczególne obowiązki nałożyliśmy na służby ratownicze i medyczne, a także na ochronę i służby sprzątające. Regularnie dezynfekujemy i czyścimy środki transportu ludzi. Preparatami dezynfekującymi i płynami do czyszczenia opryskiwane są: klatki do jazdy ludzi szybem, wagony podziemnych pociągów i kolejek transportowych - mówi Sławomir Krenczyk. 

Spółka zachęca także pracowników do odpowiedzialnego zachowania także po pracy, np. do rezygnacji z jakichkolwiek spotkań towarzyskich, takich jak np. wspólne palenie papierosów. W całej kopalni wyłączono urządzenia obsługiwane dotykiem, takie jak kioski informacyjne, automaty sprzedażowe itp.

Ponadto wśród pracowników administracyjnych zmniejszono liczbę spotkań wewnętrznych do niezbędnego minimum, a także zmniejszono liczbę osób wykonujących swoje obowiązki w siedzibie firmy. Nie są także przyjmowani interesanci - wszystkie osoby, mające do załatwienia sprawy w kopalni są proszone o odłożenie wizyty lub kontakt zdalny (telefon, e-mail). Wprowadzono także zasadę witania się ze sobą bez podawania ręki.

Działają także specjalne procedury dla pracowników narażonych na jakikolwiek bezpośredni kontakt z osobą zarażoną wirusem COVID-19, a także obserwujących objawy mogące wskazywać na zarażenie (gorączka, kaszel, duszności, bóle mięśni, zmęczenie).

- Jesteśmy przygotowani na natychmiastowe wdrożenie kwarantanny, a także na reakcję w innych sytuacjach kryzysowych. Przykładowo zorganizowaliśmy pomieszczenia umożliwiające odizolowanie osób, w przypadku których istnieje podejrzenie zakażenia.  W naszej ocenie sprawą najważniejszą jest świadomość i odpowiedzialność wszystkich naszych pracowników, w szczególności w zakresie zachowania zasad higieny. Dlatego są oni informowani o tym jak zapobiegać zakażeniu, jak się zachować w przypadku pojawienia się objawów i jak uzyskać pomoc. Szczegółowe informacje przekazują im bezpośredni przełożeni, informacje są dostępne na plakatach, monitorach zainstalowanych na poszczególnych polach wydobywczych, w intranecie oraz poprzez pozostałe kanały komunikacji wewnętrznej. Uruchomiona została skrzynka kontaktowa covid-kontakt@lw.com.pl dla pracowników, którzy mają dodatkowe pytania w zakresie ochrony przed koronawirusem - wyjaśnia Sławomir Krenczyk. 

Wdrożone działania są na bieżąco konsultowane z Powiatową Stacją Sanitarno-Epidemiologiczną (PSSE) oraz specjalistami z dziedziny epidemiologii z Uniwersytetu Medycznego w Lublinie. W zakładzie działa specjalny sztab i zespoły robocze, zarządzające sytuacją na bieżąco.

Koronawirus w Polsce: Wszystko o koronawirusie Covid19

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Rekordowy sierpień i wakacje w Katowice Airport, przez dwa miesiące ponad 2 mln podróżnych

Sierpień br. był najlepszym miesiącem w historii przewozów pasażerskich lotniska w Pyrzowicach, które w tym czasie obsłużyło ponad milion podróżnych. Rekordowe okazały się również całe wakacje - w tym czasie z podkatowickiego portu skorzystało blisko 2,1 mln osób.

Grzegorz Wrona: Odpowiedzialna transformacja wymaga aktywnego właściciela

Transformacja polskiego górnictwa nie jest procesem, który rozpoczął się dziś. Kierunek zmian został wyznaczony już kilka lat temu wraz z podpisaniem w 2021 roku Umowy Społecznej dotyczącej transformacji sektora górnictwa węgla kamiennego. Dokument ten określił harmonogram funkcjonowania poszczególnych kopalń do 2049 roku i stworzył podstawy do prowadzenia zmian w sposób przewidywalny zarówno dla pracowników, jak i całej gospodarki - podkreśla Grzegorz Wrona, wiceminister aktywów państwowych.

Wielki finał „Ekoprzedszkolaka 2026”. 75 przedszkoli z dotacjami na zielone przestrzenie

Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej (WFOŚiGW) w Katowicach podsumował pierwszą, pilotażową edycję konkursu „Ekoprzedszkolak”. Do projektu zgłosiło się 141 placówek, a dofinansowanie otrzymało 75 przedszkoli samorządowych z całego województwa śląskiego.

Spółki amunicyjne Grupy PGZ i Nitroerg łączą siły. Chodzi o materiały wybuchowe i środki bojowe

Polska Grupa Zbrojeniowa wraz ze spółkami Mesko, Zakładami Metalowymi „Dezamet”, Zakładami Chemicznymi „Nitro-Chem”, Bydgoskimi Zakładami Elektromechanicznymi „Belma” , Zakładami Produkcji Specjalnej „Gamrat” sp. z o.o. oraz Nitroerg, spółka należąca do Grupy KGHM zawarły Porozumienie o współpracy, którego celem jest rozwój krajowych kompetencji w obszarze środków strzałowych, materiałów wybuchowych oraz technologii pirotechnicznych na potrzeby bezpieczeństwa i obronności państwa.