Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

26.45 PLN (-5.47%)

KGHM Polska Miedź S.A.

336.15 PLN (-4.24%)

ORLEN S.A.

140.08 PLN (-3.19%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

10.03 PLN (-3.56%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.13 PLN (-2.46%)

Enea S.A.

20.46 PLN (-0.97%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

21.45 PLN (-2.50%)

Złoto

4 561.90 USD (-1.99%)

Srebro

77.55 USD (-7.68%)

Ropa naftowa

109.26 USD (+2.51%)

Gaz ziemny

2.96 USD (+1.09%)

Miedź

6.30 USD (-4.33%)

Węgiel kamienny

115.80 USD (+2.93%)

Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

26.45 PLN (-5.47%)

KGHM Polska Miedź S.A.

336.15 PLN (-4.24%)

ORLEN S.A.

140.08 PLN (-3.19%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

10.03 PLN (-3.56%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.13 PLN (-2.46%)

Enea S.A.

20.46 PLN (-0.97%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

21.45 PLN (-2.50%)

Złoto

4 561.90 USD (-1.99%)

Srebro

77.55 USD (-7.68%)

Ropa naftowa

109.26 USD (+2.51%)

Gaz ziemny

2.96 USD (+1.09%)

Miedź

6.30 USD (-4.33%)

Węgiel kamienny

115.80 USD (+2.93%)

Górnictwo: KGHM pracuje nad głosowym interfejsem dla górników

fot: Krystian Krawczyk

Nowy system znalazłby zastosowanie przy obsłudze systemów utrzymania ruchu w kopalniach miedzi

fot: Krystian Krawczyk

KGHM pracuje nad inteligentnym interfejsem głosowym dla górników, który miałby zastąpić tradycyjne metody zapisu informacji w czasie prac górniczych - poinformowała w piątek spółka.

Projekt pod nazwą VIP (Voice Intelligent Planner) polega na opracowaniu systemu sztucznej inteligencji, w którym zamiast stosować tradycyjne metody zapisu, do rejestracji ważnych danych w systemie wystarczą polecenia głosowe. Interfejs miałby znaleźć zastosowanie przy obsłudze systemów utrzymania ruchu w kopalniach miedzi.

- Przy okazji prezentacji systemów sztucznej inteligencji i rozważania ich użyteczności dla naszej firmy znaleźliśmy bardzo praktyczne zastosowanie w kopalniach Polskiej Miedzi - podkreślił dyrektor departamentu energomechanicznego KGHM Polska Miedź Marek Andrzejewski. W jego ocenie, wprowadzenie takich systemów istotnie poprawi komfort pracy inżynierów zarządzających maszynami w naszych oddziałach.

- Widzimy potencjał, jaki daje zastąpienie tradycyjnych rozwiązań nowymi technologiami i chcemy to wykorzystać wprowadzając spółkę w nową erę - dodał Andrzejewski.

Projekt zakłada rejestrację komend głosowych poprzez wybrany sprzęt, np. telefon komórkowy, a następnie poddanie ich analizie logicznej pod kątem treści i na końcu zapisanie zidentyfikowanych poleceń w systemie.

- Osoby, które bezpośrednio nadzorują prace wykonywane przez własnych pracowników i służby serwisów zewnętrznych wydają dziesiątki szczegółowych dyspozycji słownych związanych z czynnościami operacyjnymi - wyjaśnił główny inżynier ds. analiz i optymalizacji produkcji w KGHM Polska Miedź Paweł Śliwiński. Jak podkreślił, pracownicy ci często prowadzą notatki w bardzo ciężkich warunkach na dole kopalni, przy słabym oświetleniu. - Ich zapiski są podstawą do tworzenia wielu procedur, zmiany poleceń, czy dokumentacji, dlatego tak ważne jest ułatwienie tego procesu i oddanie na ich usługi nowego systemu - wyjaśnił cel wprowadzenia VIP - dodał Śliwiński.

Autorzy projektu rozpoczną od analizy "żargonu" jakiego używają górnicy, tak by ostatecznie uczynić go zrozumiałym przez komputer. Celem jest zagwarantowanie poprawności danych, wprowadzanych do systemów zarządzających.

Jak podkreślił KGHM, system VIP to przykład inteligentnej maszyny i jako taki wpisuje się w koncepcję gospodarki 4.0., której zasady wdraża nowa strategia spółki. Pod hasłem E-Przemysł przewiduje się m.in. dalszą cyfryzację, robotyzację i wykorzystanie innowacji organizacyjnych oraz procesowych w gospodarce. Wszystkie te działania służą poprawie bezpieczeństwa, zwiększeniu efektywności i obniżeniu kosztów produkcji - zaznaczyła spółka.

KGHM przypomniał, że wśród innych innowacyjnych projektów w ramach E-Przemysłu znajduje się tzw. Control Room - element centralnego sterowania procesem technologicznym przy użyciu najnowszych rozwiązań. Celem jest m.in. zwiększenie bezpieczeństwa w kopalniach. Oprócz supernowoczesnej dyspozytorni realizowane są również inne elementy projektu zakładającego pełną digitalizację jak np. system raportowania Na terenie zakładów górniczych rozbudowuje się sieć światłowodowa, uruchamiane są kamery we wszystkich newralgicznych miejscach oraz wprowadzana jest stopniowa robotyzacja.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Daniel Ryczek będzie pełnił obowiązki prezesa Agencji Rozwoju Przemysłu

Agencja Rozwoju Przemysłu poinformowała, że Daniel Ryczek będzie czasowo pełnił obowiązki prezesa zarządu po rezygnacji z tej funkcji Bartłomieja Babuśki. 

JSW podała szacunkowe wyniki finansowe za pierwszy kwartał 2026 roku. Jakie miała straty? Jakie przychody?

Zarząd Jastrzębskiej Spółki Węglowej poinformował w raporcie z 15 maja o szacunkowych skonsolidowanych wynikach finansowych Grupy Kapitałowej JSW za I kwartał 2026 r.

KGHM wśród najlepszych pracodawców w Polsce

KGHM po raz kolejny znalazł się w gronie najbardziej atrakcyjnych pracodawców w Polsce. W badaniu Randstad Employer Brand Research 2026 spółka zajęła 6. miejsce w klasyfikacji ogólnej oraz 1. miejsce w sektorze surowców i paliw.

Górnicze kompetencje mile widziane. Naukowcy z Politechniki Śląskiej biorą się za systemy antydronowe

Polska Grupa Górnicza, największa spółka węglowa w kraju, mocno angażuje się w sektor zbrojeniowy. Posiada już koncesję Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji na produkcję materiałów wojskowych. Politechnika Śląska, kształcąca m.in. kadry dla górnictwa, również podąża tą drogą. Naukowcy z Wydziału Transportu i Inżynierii Lotniczej skonstruowali właśnie urządzenie do wykrywania dronów.