fot: Jarosław Galusek/ARC
Związki domagają się wzrostu płac w tym roku o 7 proc., a także rewizji zasad zatrudniania nowych pracowników...
fot: Jarosław Galusek/ARC
Jak informowaliśmy w czwartek (5 marca) w portalu górniczym nettg.pl, Federacja Związków Zawodowych Jedność działająca w Jastrzębskiej Spółce Węglowej 27 lutego skierowała wniosek do Państwowej Inspekcji Pracy - Okręgowego Inspektoratu Pracy w Katowicach. Inspekcja oświadczyła, że w najbliższym czasie przeprowadzi kontrole w Spółce.
Związkowcy proszą o pilną interwencję w czterech tematach. Pierwszy dotyczy ich zdaniem "bezprawnego pozbawienia pracowników wypłaty rocznej tzw. 14 pensji w pełnym wymiarze za 2014 r.".
Drugi związany jest z "bezprawnym wydłużeniem czasu pracy pracownikom zatrudnionym pod ziemią do 8 godzin na dobę".
Kolejna sprawa dotyczy "bezprawnego nakazu pracy pracownikom w soboty (dzień wolny) z wyłączeniem dobrowolności".
Ostatni temat jest związany z "bezprawnym zaniżaniem wynagrodzeń pracownikom w tym za pracę w sobotę".
Portal górniczy nettg.pl zapytał Beatę Sikorę-Nowakowską, rzecznika prasowego Okręgowego Inspektoratu Pracy w Katowicach, o skargę złożoną przez związkowców.
- Z racji ochrony danych osobowych nie mogę potwierdzić, czy wniosek ze strony tej organizacji do nas dotarł. Mogę jedynie powiedzieć, że w najbliższym czasie zostaną przeprowadzone kontrole w Jastrzębskiej Spółce Węglowej. W tej chwili są one planowane.
