FRG: wskaźnik zaangażowania

fot: ARC

Fundacja już od wielu lat apeluje o przekazywanie 1 proc. podatku. Aby tego dokonać należy wypełnić odpowiednia pola w swoim arkuszu PIT

fot: ARC

15 lat temu Fundacja Rodzin Górniczych została powołana, aby pomagać rodzinom, dotkniętym przez tragiczne zdarzenia związane z górnictwem. Już wtedy FRG odwoływała się do solidarności zawodowej górników. W roku swojego jubileuszu Fundacja ponownie akcentuje ten element i rozpoczyna akcję, mającą na celu przekonanie każdego pracownika górnictwa o potrzebie wsparcia rodzin górniczych chociaż jedną złotówką.

- Powołując Fundację, jej założyciele przyjęli, że środki na działalność będzie ona czerpać z dobrowolnych składek darczyńców, w gronie których bezpośredni udział powinni mieć także pracownicy kopalń. Niestety, doświadczenie pokazuje, że nie wszyscy pracownicy kopalń uznają potrzebę własnego, nawet jednozłotówkowego zaangażowania na rzecz rodzin w potrzebie. Zakładają oni, że wystarczy, jeżeli koledzy, rozumiejący ten problem, angażują się swoim wkładem - wyjaśnia Bogdan Ćwięk, prezes FRG.

Aby porównać postawę załóg poszczególnych kopalń, FRG opracowała wskaźnik górniczej solidarności zawodowej, który ma służyć do oceny zaangażowania pracowników górnictwa we wspieranie Fundacji. Wskaźnik stanowi stosunek wpłat finansowych na rzecz FRG, przekazywanych przez grupę pracowników czy cały zakład górniczy w określonym czasie, do stanu zatrudnienia zakładu.

Wskaźnik bazowy określono na poziomie 12. Zgodnie z przyjętym założeniem oznacza to, że każdy pracownik danego zakładu górniczego w skali roku przynajmniej raz w miesiącu przekazuje na rzecz FRG przynajmniej jedną złotówkę. Wskaźnik będzie wyliczany na podstawie wpłat, które zostały dokonane od grudnia do listopada.

Kopalnie, które osiągną wynik przekraczający wskaźnik bazowy, zostaną uhonorowane specjalnymi statuetkami Skarbnika. Zakład z najlepszym wynikiem otrzyma ponadto statuetkę Ikara, który będzie nagrodą przechodnią. Kopalnia, która trzy raz będzie triumfować w zakresie solidarności zawodowej, otrzyma Ikara na własność, jako dowód regularnego zaangażowania w pomoc rodzinom górniczym.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Kopalnia soli Kłodawa zleca zewnętrzną ocenę projektu składowiska odpadów

Kopalnia Soli "Kłodawa" S.A. zwróciła się do PIG-PIB i AGH w Krakowie o niezależną ocenę projektu składowania w kopalni odpadów niebezpiecznych - poinformowały władze spółki w sobotnim (12 września 2026 r.) komunikacie. Wcześniej pomysł skrytykowali lokalni posłowie i samorządowcy.

Orlen uspokaja: Dostawy ropy do rafinerii bez zakłóceń po wyłączeniu saudyjskiego rurociągu

W związku z komunikatami dotyczącymi prewencyjnego wyłączenia rurociągu Wschód-Zachód w Arabii Saudyjskiej Orlen poinformował w sobotę (12 września 2026 r.), że dostawy surowca do rafinerii jego grupy są realizowane bez zakłóceń. Dodano, że koncern dywersyfikuje źródła dostaw i rozwija własne wydobycie.

Czy górnictwo to moloch, który jest na utrzymaniu całego kraju?

Trudne relacje między górnictwem a energetyką, kopalnia Krupiński zasypuje szyby, jak przekształcić górnictwo w dochodową branżę. O tym pisaliśmy dokładnie 30 lat temu w „Trybunie Górniczej” z 12 września 1996 roku.

WUG i JSW o bezpieczeństwie: kwalifikacje załóg, urlopy górnicze i stan wyrobisk

Prezes Wyższego Urzędu Górniczego Piotr Litwa spotkał się 11 września 2026 r. z przedstawicielami Jastrzębskiej Spółki Węglowej, by omówić bezpieczeństwo pracy w kontekście kwalifikacji załóg, odejść na urlopy górnicze oraz utrzymania obiektów i wyrobisk wentylacyjnych.