Fortum: Zmiana struktury organizacyjnej w Zabrzu i Bytomiu

W poniedziałek, 28. marca nowy właściciel przedstawił zmienioną strukturę organizacyjną oraz plany restrukturyzacji dla Fortum Zabrze i Fortum Bytom.


Zmiany mają umożliwić poprawę wyników finansowych przedsiębiorstw i dać podstawy do rozwoju na lokalnym rynku energetycznym, a także przygotować obie firmy do przyszłych inwestycji. Jednym z priorytetów jest poprawa kondycji finansowej w przedsiębiorstwach, które chcąc nadal funkcjonować, muszą generować środki na inwestycje zarówno w istniejącą, jak i nową infrastrukturę. Przy dotychczasowym modelu biznesowym realizacja planowanych programów inwestycyjnych nie byłaby możliwa.


Reorganizacja pociągnie za sobą zmniejszenie zatrudnienia obu załóg o około 25 proc. Redukcje będą dotyczyły głównie stanowisk kierowniczych i administracyjnych. Cały proces zostanie przeprowadzony po konsultacjach ze związkami zawodowymi i radami pracowniczymi.


Odchodzący pracownicy otrzymają odszkodowania, których wysokość jest jeszcze negocjowana ze związkami zawodowymi. Dodatkowo firma zaoferuje program wsparcia w zakresie poszukiwania pracy, obejmujący m.in. doradztwo w obszarze możliwości przekwalifikowania się lub rozpoczęcia własnej działalności gospodarczej.


Poza tym część działalności obu spółek, z wyłączeniem działalności podstawowej, zostanie wydzielona do innych podmiotów w ramach grupy Fortum lub do firm niezależnych. Wprowadzone zostanie zarządzanie procesowe oraz wdrożony model funkcjonowania obowiązujący w innych częściach grupy. Szczególnie położony zostanie również nacisk na poprawę bezpieczeństwa pracy i zwiększenie efektywności produkcji energii elektrycznej oraz ciepła.


Przygotowania do wdrożenia zmian organizacyjnych oraz sam proces ich wdrażania będzie przeprowadzony tak, aby nie miał wpływu na stabilność funkcjonowania przedsiębiorstw.


- Akwizycja EC Zabrze i ZEC Bytom daje nam możliwości rozwoju, ale tylko pod warunkiem przeprowadzenia w tych firmach gruntownych zmian. Wiedzieliśmy o tym kupując oba zakłady i wiedzieli o tym również pracownicy, którzy od lat mieli świadomość konieczności inwestycji w starzejącą się infrastrukturę, na co z kolei nie pozwalała kondycja finansowa obu spółek - powiedział Piotr Górnik, prezes Fortum Zabrze i Fortum Bytom.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Mniej wypadków na górniczych odkrywkach

W górnictwie odkrywkowym odnotowano spadek liczby wypadków ogółem z 44 w 2024 roku do 37 w 2025 roku - informuje Wyższy Urząd Górniczy.

Elka park slaski

Siedem atrakcji i jeden bilet. TAURON Park Śląski rusza z ofertą Biletu Wspólnego 2026

Aktywny wypoczynek, rodzinna rodzinna rozrywka i obcowanie z naturą - jeden bilet daje dostęp do siedmiu wyjątkowych miejsc. TAURON Park Śląski rusza z ofertą „Biletu Wspólnego 2026”.

Markowski o JOP-ach i urlopach górniczych: Spółki obniżą dzięki nim koszty, ale pozbędą się wielu cennych fachowców

Dzięki nowelizacji ustawy górniczej spółki węglowe mogły uruchomić osłony socjalne dla pracowników, którzy zechcą dobrowolnie odejść z branży. Jak podkreśla jednak Jerzy Markowski, skutkiem ubocznym będzie pogłębienie luki pokoleniowej, szczególnie w bezpośredniej produkcji.

Państwowi giganci połączą siły? Coraz bliżej tego związku

Minister aktywów państwowych Wojciech Balczun jest przekonany, że prace dotyczące transakcji PZU i Banku Pekao będą kontynuowane. Podkreślił jednocześnie, że istotne w tej reorganizacji jest zabezpieczenie pozycji Skarbu Państwa jako właściciela tych spółek.