Chętni do pracy w górnictwie wybierają kopalnie

W pierwszym kwartale 2008 roku budownictwem inwestycyjnym w górnictwie węgla kamiennego zajmowało się 156 firm zewnętrznych. Firmy te wykonywały usługi w poziomych i pionowych wyrobiskach górniczych, prace przy budowie i modernizacji zakładów przeróbczych oraz inwestycje wiążące się z ochroną środowiska.

Łączna wartość usług zrealizowanych przez te podmioty wyniosła przez pierwsze trzy miesiące bieżącego roku prawie 102 mln zł. Chociaż zewnętrznych wykonawców prowadzących na rzecz górnictwa prace związane z budownictwem inwestycyjnym jest nieco więcej niż przed rokiem – ich liczba zwiększyła się o 12 firm – to wobec inwestycyjnego boomu zapowiadanego w branży, popyt na ich usługi przewyższa obecnie podaż.

W Kompanii Węglowej węgiel wydobywa się średnio z 64 ścian. Aby utrzymać obecny poziom wydobycia z porównywalnej liczby ścian, w ciągu roku w każdej z kopalń uzbroić trzeba dwie, a nawet trzy nowe ściany. Centra wydobywcze zakładają, że 25 procent robót przygotowawczych przeprowadzonych będzie przez firmy zewnętrzne. Tymczasem przedsiębiorcy nie startują w przetargach z prostej przyczyny – brakuje im ludzi do pracy. Chętni do pracy w górnictwie – a tych z roku na rok mniej – wybierają zatrudnienie w spółkach węglowych.

Ze względu na obowiązujące układy zbiorowe pracy, wynagrodzenie pracowników kopalń jest nieco wyższe niż w firmach zewnętrznych, a pracę wykonuje się zawsze w tym samym miejscu. Ratunkiem dla spółek węglowych jest w tej sytuacji przesuwanie do prac przygotowawczych ludzi wykonujących dotąd zajęcia pomocnicze. Kij ma jednak dwa końce – takie rozwiązanie wiąże się ze spadkiem wydajności w trakcie robót przygotowawczych.

W bieżącym roku sama Kompania Węglowa, oprócz 5700 pracowników, których zamierzała przyjąć do swoich kopalń, zatrudni dodatkowo 1500 osób mających wykonywać prace przygotowawcze. Biorąc jednak pod uwagę dotychczasowy drenaż górniczego rynku pracy, do kopalń trafią ludzie bez koniecznego przygotowania i praktyki. Zanim będą w stanie wykonywać swoją pracę fachowo i bezpiecznie, upłyną co najmniej dwa lata.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

WIG20 przebił historyczne maksimum

Pierwsza w tym tygodniu sesja na GPW przyniosła wzrosty głównych indeksów i historyczne szczyty większości z nich. WIG20 przebił historyczne maksimum, pierwszy raz po ok. 19 latach, a mWIG40 i WIG poprawiły swoje rekordy z piątku. Motorami wzrostów są m.in. spółki energetyczne i największe banki.

Przybywa specjalistów, ale kształcenie nie jest dopasowane do potrzeb rynku pracy

Udział specjalistów w zatrudnieniu w Polsce jest wyższy od średniej UE, jednak przewaga absolwentów kierunków społecznych nad technicznymi i inżynieryjnymi wskazuje na niedopasowanie szkolnictwa wyższego do potrzeb nowoczesnej gospodarki - uważają analitycy Polskiego Instytutu Ekonomicznego.

Minister infrastruktury rozmawia z szefem MAP o przyszłości Polregio

Minister infrastruktury Dariusz Klimczak powiedział, że rozmawia z szefem MAP Wojciechem Balczunem o koncepcji rozwoju Polregio. Wskazał, że nie chodzi o to, kto ma nadzorować tę spółkę, tylko o plan na jej przyszłość. Zdaniem szefa Polregio ewentualna zmiana nadzoru mogłaby ułatwić zakup taboru.

PKP Cargo ma dwie umowy na przewozy dla górniczej spółki

PKP Cargo w restrukturyzacji zawarło dwie umowy na usługi przewozu koleją węgla kamiennego, mączki wapiennej i kamienia wapiennego dla PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna - podał w piątek przewoźnik.