Bogdanka: zdecydowali o dywidendzie

fot: Maciej Dorosiński

Zarząd LW Bogdanka zaznaczył, że pozostałe umowy zawarte z Elektrownią Ostrołęka na dostawy węgla do istniejących bloków energetycznych są realizowane na bieżąco i bez żadnych zakłóceń

fot: Maciej Dorosiński

W czwartek (12 czerwca) zwyczajne walne zgromadzenie LW Bogdanka podjęło uchwałę w sprawie podziału zysku spółki netto za 2013 r - poinformowało portal górniczy nettg.pl biuro prasowe Bogdanki.

- Wypracowany zysk netto w wysokości 326.529.845,95 zł zwyczajne walne zgromadzenie postanowiło podzielić w następujący sposób: Kwotę 197.278.822,00 zł przeznaczyć na dywidendę, tj. 5,80 zł na jedną akcję. Pozostałą kwotę, tj.: 129.251.023,95 zł przeznaczyć na kapitał rezerwowy spółki - czytamy w nadesłanym komunikacie.

Propozycja - wedle przekazanych informacji - jest zgodna z ogłoszoną przez spółę polityką dywidendową na lata 2013-2015. Liczba akcji objętych dywidendą to 34 013 590 akcji.

Jednocześnie walne zgromadzenie ustaliło dzień dywidendy na 11 września oraz termin wypłaty dywidendy na 2 października.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Bolesta: Polska przeciw przesunięciu do unijnej kasy części środków z ETS

W ramach proponowanej reformy EU ETS Polska nie zgodzi się, aby część przychodów ze sprzedaży uprawnień do emisji trafiało do unijnego budżetu - powiedział PAP wiceminister klimatu Krzysztof Bolesta. Dodał, że rząd będzie zabiegał o wolniejsze wycofywanie z rynku uprawnień do emisji CO2.

Emigranci za chlebem. Niezwykłe losy polskich górników we francuskich kopalniach

Trudno dzisiaj oszacować, ilu Ślązaków i Zagłębiaków wyjechało przed drugą wojną światową do pracy we Francji. Ich ciekawe historie warte są zachowania.

Czy osoby, które odchodzą z górnictwa znajdą pracę? Ekspert: Jestem optymistą

Czy i w jakich branżach mogą znaleźć zatrudnienie osoby, które w najbliższych latach odejdą z górnictwa? Czy grożą nam społeczne problemy, które wywołała transformacja końca lat 90.? O tym w rozmowie z netTG.pl mówił prof. Robert Krzysztofik, geograf społeczno-ekonomiczny z Uniwersytetu Śląskiego.

Polska z jedną z najniższych długości życia zawodowego w UE

W 2025 r. osoba, która ukończyła w Polsce 15. rok życia, będzie obecna na rynku pracy przez 36 lat - wynika z danych przytoczonych przez Polski Instytut Ekonomiczny. To 7. najniższa długość życia zawodowego w Unii Europejskiej.