Logowanie do konta użytkownika
Konto użytkownika
Imię i nazwisko/nick
E-mail
Hasło
Powtórz hasło
Newsletter
REKLAMA 300x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x100 | ROTAC./NIEROTAC. STREFA [NEWS - LEFT]
REKLAMA 300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT]
REKLAMA 300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT]
REKLAMA 300x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT1]
REKLAMA 300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT1]
REKLAMA 300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT1]
NAJNOWSZE GALERIE
Faser SA: aparaty ATU-1 po rocznych testach w kopalni JSW
19 stycznia 2019
Katowice: medalowi hokeiści GKS pod opieką Taurona
16 stycznia 2019
Śląsk: jakościowa rewolucja w przewozach towarów koleją
15 stycznia 2019
Górnictwo: koncertowy początek nowego roku
14 stycznia 2019
Górnictwo: PZZ Kadra rozpoczęła świętowanie jubileuszu
12 stycznia 2019
REKLAMA 300x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA370x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT2]
REKLAMA 300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT2]
REKLAMA 300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA300x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - LEFT2]
REKLAMA 900x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA900x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - TOP]
6 listopada 2018 Portal gospodarka i ludzie autor: KAJ
Gliwice: dwa pokolenia, dwa światy
Prezes Taurona, Filip Grzegorczyk, przekonywał, że fuzja doświadczenia i młodości może przynieść każdej firmie wiele pozytywnych rezultatów
fot: Kajetan Berezowski

Czy pracownicy reprezentujący dwa różne pokolenia są w stanie dogadać się i wykonywać swoje zadania jak należy? Z pewnością tak. Młodzi wnoszą do firm świeżego ducha i wiedzę z dziedziny nowoczesnych technologii. Łatwiej im będzie odnaleźć się w nowym miejscu pracy, jeśli wesprą ich doświadczeni pracownicy z wieloletnim stażem.

W Gliwicach z inicjatywy Taurona spotkali się 6 bm. pracodawcy i eksperci z dziedziny psychologii, socjologii i zatrudnienia. Rozmawiano o wyzwaniach, jakie stoją przez pracodawcami, luce pokoleniowej, komunikacji międzypokoleniowej, motywowaniu pracowników w różnym wieku itd.

- Różne pokolenia próbują się dogadać i bywa to czasami trudne. Nie ma znaczenia, czy chodzi o branże tradycyjne, takie jak górnictwo czy energetykę lub nowe, reprezentujące nowoczesne gałęzie gospodarki. Dwa pokolenia, dwa światy. Ludzie młodzi widzą świat inaczej niż starsi. To jest naturalny proces, on nas tworzy. To bywa bolesne. Dlatego trzeba te dwa pokolenia pogodzić. Jednoznacznych rad nie ma, musimy się przede wszystkim szanować i wzajemnie doceniać. Każdy z nas ma coś do pokazania i przekazania. Starsi mają swoją wizję świata, wypracowaną kiedyś. Jest wartościowa, ale będzie uboga, jeśli nie wezmą pod uwagę tego co mówią młodzi i odwrotnie – przekonywał Marek Kaczmarzyk, biolog i neurodydaktyk z Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach.

- Doświadczeni pracownicy czują pewien dyskomfort w zderzeniu z nowoczesną technologią wchodzącą na rynek. Młodzi ludzie tego się nie boją. To jest idealny układ, żeby się rozwijać – przekonywał Filip Grzegorczyk, prezes Taurona.

W trakcie konferencji mówiono także o szkolnictwie zawodowym. Od nowego roku szkolnego, w blisko 40 klasach patronackich spółki Tauron, kształcą się przyszli energetycy i górnicy. Poza nauką teorii mają możliwość uczestniczenia w zajęciach praktycznych oraz odbywania stażów zawodowych.

Kształcenie dualne, czyli system nauczania, w którym w czasie uczęszczania do szkoły uczeń pobiera także praktyczną naukę zawodu, niesie ze sobą szereg korzyści zarówno dla ucznia, jaki i dla przedsiębiorcy, który włącza się w promocję kształcenia zawodowego.

–  Podejmujemy szereg inicjatyw mających na celu wypracowanie optymalnego modelu współpracy pomiędzy szkolnictwem a przemysłem, odpowiadającego potrzebom sektora energetycznego i zapewniającego pełne wykorzystanie potencjału tkwiącego w polskim systemie edukacji. Dzięki klasom patronackim, już na poziomie szkolnictwa zawodowego, dbamy o zagwarantowanie sobie w przyszłości pracowników o profilach zawodowych dopasowanych do potrzeb Grupy – podkreślił Filip Grzegorczyk

 

REKLAMA 900x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA900x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - BOTTOM]
REKLAMA 900x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA900x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - BOTTOM1]
REKLAMA 900x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA900x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - BOTTOM1]
Komentarze (0)
  • BHKVL
    user

REKLAMA 400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT]
REKLAMA 400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT]
REKLAMA 400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT]
CZĘSTO CZYTANE
JSW: bliżej nowej kopalni
19 stycznia 2019
12021
Mysłowice-Wesoła: trzy kolory czujnika
19 stycznia 2019
6179
Rekompensaty: od 22 stycznia można składać wnioski
17 stycznia 2019
5418
Faser SA: aparaty ATU-1 po rocznych testach w kopalni JSW
19 stycznia 2019
2850
Historia: czeski górnik ucieka do Szwecji
18 stycznia 2019
2795
Górnictwo: mineralna z kopalni
20 stycznia 2019
2549
Górnictwo: odezwa do załogi przed pikietą w stolicy
17 stycznia 2019
2544
REKLAMA 400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x100 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT1]
REKLAMA 400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x150 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT1]
REKLAMA 400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA400x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - RIGHT1]
Mogą cię zainteresować
REKLAMA 1600x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA
REKLAMA1600x200 | ROTACYJNA/NIEROTACYJNA STREFA [NEWS - UNDER]
Partnerzy portalu
Patronaty portalu