wynagrodzenia

Wynagrodzenie stałe prezesa PKN Orlen od 27 do 33-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród z zysku w czwartym kwartale roku poprzedniego - to propozycja Nationale-Nederlanden OFE pod obrady akcjonariuszy płockiego koncernu. Zwołane na 24 stycznia Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie (NWZ) PKN Orlen ma ustalić zasady kształtowania wynagrodzeń

Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie (NWZ) PKN Orlen, które odbędzie się 24 stycznia 2017 r., ustali zasady kształtowania wynagrodzeń członków zarządu i rady nadzorczej. Obrady akcjonariuszy płockiego koncernu zwołano w tej sprawie na wniosek Ministra Energii. Dwa projekty uchwał szczegółowo określające sposób ustalania wynagrodzenia zarządu PKN Orlen, w tym prezesa, a także

44 proc. firm chce zwiększać wynagrodzenia w ciągu nadchodzącego półrocza, a 32 proc. przewiduje wzrost zatrudnienia - wynika z najnowszego sondażu Instytutu Badawczego Randstad i TNS Polska. "Aż 44 proc. badanych firm zamierza zwiększać wynagrodzenia. To najwyższy zanotowany w ośmioletniej historii badania wynik - o 19 pkt. proc. więcej niż w poprzednim kwartale i o 9 pkt. proc.

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw w październiku wyniosło 4259,37 zł i było wyższe niż w październiku 2015 r. o 3,6 proc. - podał w piątek (25 listopada) Główny Urząd Statystyczny. GUS przypomniał, że wynagrodzenie to we wrześniu br. wzrosło o 3,9 proc., a przed rokiem o 3,3 proc. Z kolei w okresie styczeń-październik br. przeciętne

Pracownicy Ruchu Borynia - po pracownikach biura zarządu, ZLM i Ruchu Zofiówka – już od listopada mają udostępnione swoje paski zarobkowe w formie elektronicznej. Elektroniczne paski zarobkowe będą dostępne po wejściu na stronę JSW – www.jsw.pl w zakładce „Dla Pracowników".

Przeciętne wynagrodzenie brutto we wrześniu wyniosło 4.217,96 zł, co oznacza, że rok do roku wzrosło o 3,9 proc. - poinformował we wtorek (18 października) Główny Urząd Statystyczny.Wynagrodzenie we wrześniu w ujęciu miesiąc do miesiąca wzrosło o 0,1 proc., po spadku o 1,8 proc. w sierpniu.Zatrudnienie wzrosło rdr o 3,2 proc., po wzroście o 3,1 proc. w sierpniu. W

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w lipcu br. wzrosło o 4,8 proc. rdr. Zatrudnienie wzrosło o 3,2 proc. rdr - poinformował w środę (17 sierpnia) w komunikacie Główny Urząd Statystyczny.

Przeciętne wynagrodzenie w drugim kwartale 2016 r. wyniosło 4019,08 zł - podał we wtorek (10 sierpnia) Główny Urząd Statystyczny. Oznacza to, że w stosunku do przecietnego wynagrodzenia z pierwszego kwartału spadło o 162,41 zł, co oznacza spadek o 3.9 proc.Przeciętne wynagrodzenie w pierwszym kwartale 2016 r. wyniosło, według GUS, 4181,49 zł.Z kolei w analogicznym drugim