Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

34.15 PLN (-3.26%)

KGHM Polska Miedź S.A.

257.20 PLN (-2.02%)

ORLEN S.A.

133.80 PLN (+0.45%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

9.59 PLN (-8.63%)

TAURON Polska Energia S.A.

8.92 PLN (-8.53%)

Enea S.A.

21.62 PLN (-7.13%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

28.35 PLN (+3.28%)

Złoto

4 574.90 USD (-1.51%)

Srebro

69.66 USD (-3.98%)

Ropa naftowa

112.19 USD (+4.68%)

Gaz ziemny

3.10 USD (-0.55%)

Miedź

5.37 USD (-2.71%)

Węgiel kamienny

135.00 USD (-1.46%)

Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

34.15 PLN (-3.26%)

KGHM Polska Miedź S.A.

257.20 PLN (-2.02%)

ORLEN S.A.

133.80 PLN (+0.45%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

9.59 PLN (-8.63%)

TAURON Polska Energia S.A.

8.92 PLN (-8.53%)

Enea S.A.

21.62 PLN (-7.13%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

28.35 PLN (+3.28%)

Złoto

4 574.90 USD (-1.51%)

Srebro

69.66 USD (-3.98%)

Ropa naftowa

112.19 USD (+4.68%)

Gaz ziemny

3.10 USD (-0.55%)

Miedź

5.37 USD (-2.71%)

Węgiel kamienny

135.00 USD (-1.46%)

praca

Lista artykułów

Minimalna płaca do cudzoziemca

- Będą korzystne zmiany dla firm zatrudniających cudzoziemców – mówi w rozmowie z portalem netTG.pl Gospodarka i Ludzie MICHAŁ WYSŁOCKI, ekspert Business Centre Club ds. legalizacji pobytu i pracy cudzoziemców w Polsce, dyrektor Działu Prawa Imigracyjnego Kancelarii Sadkowski i Wspólnicy. Czy postulowane przez Business Centre Club zmiany w zasadach i procedurach zatrudniania

Co piąty zatrudniony dostaje od pracodawcy prezent pod choinkę

22 proc. pracowników deklaruje, że otrzymuje prezenty od pracodawcy z okazji świąt - wynika z badania Nationale-Nederlanden. Jak dodano, średnia wartość upominku to 407 zł - niemal połowa to bony i karty podarunkowe. Jak wynika z badania w Polsce 22 proc. pracowników deklaruje, że otrzymuje prezenty od pracodawcy z okazji świąt. Najczęściej są to bony lub karty podarunkowe (46

Jak znaleźć pracę w Katowicach w 2022 roku?

Katowice są jednym z największych miast w Polsce, a co za tym idzie — dostęp do licznych ogłoszeń o pracę jest znacznie łatwiejszy, w porównaniu z mniejszymi miejscowościami, gdzie nie ma tak dużego zapotrzebowania na pracowników. Jest wiele sposobów na szukanie pracy. W tym artykule poznasz kilka z nich, a także dowiesz się, jakie są perspektywy pracy w roku 2022. Szukaj w

Co druga firma planuje podwyżki w pierwszym półroczu 2022 r.

Niemal co druga firma planuje podwyżki w pierwszym półroczu 2022 roku - wynika z najnowszego badania Instytutu Badawczego Randstad i Gfk Polonia. Ponad połowa z nich deklaruje wzrosty wynagrodzeń na poziomie od 2 do 7 proc. Jak czytamy w 44. edycji badania Plany Pracodawców, 48 proc. firm zamierza na początku roku podnieść płace, przy czym połowa deklaruje wzrosty wynagrodzeń na

Homeoffice

Na koniec września 5 proc. pracujących, robiło to zdalnie

W związku z epidemią, co dwudziesta osoba pracująca, na koniec września robiła to zdalnie - podał w piątek GUS na podstawie badania Popyt na pracę. Urząd dodał, że skala pracy zdalnej w sektorze prywatnym była wyższa niż w sektorze publicznym. GUS podał, że badanie popytu na pracę realizowane jest metodą reprezentacyjną, co kwartał. Obejmuje ono jednostki macierzyste i lokalne

Office 620822 1280

Większość pracowników opowiada się za czterodniowym tygodniem pracy

Już 68 proc. pracowników jest zdania, że skrócenie tygodnia pracy do czterech dni wpłynęłoby pozytywnie na ich zdrowie - wynika z badania zleconego przez Personnel Service. Przeciwne są m.in. osoby prowadzące działalność gospodarczą i osoby po 55 roku życia. Eksperci Personnel Service wskazali, że rewolucja w postaci skrócenia tygodnia pracy wymagałaby czasu, ale doświadczenia

Homeoffice

W pandemii u pracowników szczególnie cenna samodyscyplina i elastyczność

Samodyscyplina, elastyczność, umiejętność zarządzania zespołem na odległość są w czasie pandemii szczególnie poszukiwane - mówią eksperci. Jednocześnie problemy na rynku pracy są takie same, jak przed pandemią: niedobory pracowników i luka kompetencyjna. Ekspertka Konfederacji Lewiatan Monika Fedorczuk podkreśliła, że w czasie pandemii zmieniły się oczekiwania zarówno

Elektrowniabelchatow

Złota Karta Lidera Bezpiecznej Pracy dla Elektrowni Bełchatów

Po raz dziewiąty Elektrownia Bełchatów, należąca do PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna, spółki z Grupy Kapitałowej PGE otrzymała tytuł Lidera Bezpiecznej Pracy. Bełchatowska elektrownia uhonorowana została najwyższym wyróżnieniem za skuteczne działania w zakresie poprawy bezpieczeństwa i ochrony zdrowia człowieka w środowisku pracy. Wyróżnienia Złotą Kartą Lidera