praca

Eksperci krytykują zarówno podwyżkę sankcji za łamanie prawa pracy, jak i sposób jej przyjęcia - czytamy w środowym wydaniu Rzeczpospolitej. Takie reakcje - jak pisze gazeta - wywołała poprawka, która została zgłoszona przez posłów Lewicy podczas drugiego czytania projektu ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium RP. Propozycja zyskała

Utraty pracy w najbliższym czasie w wyniku zwolnień grupowych obawia się 28 proc. zatrudnionych Polaków - wynika z raportu “Zwolnienia grupowe pod lupą“. Obawy te wynikają głównie z problemów finansowych firmy i zmianami w jej strukturze organizacyjnej - podano. Spośród ankietowanych mających doświadczenie zawodowe 26 proc. co najmniej raz straciło pracę w wyniku zwolnień

W 2024 r. inspektorzy pracy Okręgowego Inspektoratu Pracy w Katowicach przeprowadzili 7723 postępowania kontrolne, w tym 2414 kontroli przeprowadzono w związku ze skargami. Wynika z nich, że pracodawcy działający na terenie województwa śląskiego najczęściej zalegają z wypłatą wynagrodzeń. W całym 2024 r. nie wypłacili swoim pracownikom ok. 70 mln zł. Notuje się również

Liczba firm, które pozwalają swoim pracownikom na pracę zdalną, w ubiegłym roku spadła o 9 pkt proc. - wynika z badania Grant Thornton. Firmy, które nie oferują takiej formy pracy, najczęściej wskazują na brak narzędzi, np. laptopów. Z badania na zlecenie Grant Thornton wynika, że duże i średnie firmy w Polsce w ciągu ostatniego roku ograniczyły możliwość pracy zdalnej. Pod

Rosnących kosztów działalności najbardziej obawia się 37,9 proc. mikro i małych przedsiębiorców - wynika z raportu UCE Research. Kolejne miejsca na liście czynników budzących obawy zajęły coraz wyższe składki na ZUS - 30,1 proc. wskazań i nierzetelni kontrahenci - 28,3 proc. Ankietowani biorący udział w badaniu mogli wybrać pięć czynników budzących ich największe obawy.

W styczniu br. w porównaniu z grudniem wzrosła liczba ofert pracy dla osób z wykształceniem ścisłym i inżynieryjnym - wynika z najnowszych danych Barometru Ofert Pracy. Dodano, że najwięcej przybyło ich dla programistów, pracowników BHP, ochrony środowiska oraz badań i rozwoju. Barometr Ofert Pracy, przygotowywany przez Katedrę Ekonomii i Finansów WSIiZ w Rzeszowie oraz Biuro

79 proc. ankietowanych firm planuje wzrost wynagrodzeń dla pracowników w tym roku, to o 3 pkt proc. mniej rdr - wynika z raportu płacowego 2025 przygotowanego przez Hays Poland. Dodano, że podwyżki mają być niższe niż w ubiegłych latach. Z raportu opublikowanego przez agencję Hays Poland wynika, że najbliższe miesiące mają przynieść podwyżki dla pracowników. Według agencji

Od 10 lutego, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przyjmuje wnioski od płatników składek do konkursu na projekty poprawiające bezpieczeństwo i higienę pracy w firmach. Na ten cel ZUS przeznaczył 140 mln zł. W ramach konkursu każdy płatnik składek może uzyskać dofinansowanie nawet do 80 proc. wartości projektu, ale nie więcej niż 300 tys. zł. W komunikacie prasowym czytamy, że