Rozwój zawodowy i podniesienie kwalifikacji. Katowice mają środki na ten cel

Katowice pozyskały blisko 900 tys. zł dofinansowania na realizację projektu „Postaw na rozwój – podnieś kwalifikacje (II)” w ramach programu Fundusze Europejskie dla Śląskiego 2021–2027. Całkowita wartość projektu to ponad 1 mln zł. Dzięki temu wsparciu osoby zatrudnione w Katowicach będą mogły w 2027 r. zdobyć nowe umiejętności i zwiększyć swoje szanse na rynku pracy.

fot: UM Katowice

Osoby zatrudnione w Katowicach będą mogły w 2027 r. zdobyć nowe umiejętności i zwiększyć swoje szanse na rynku pracy

fot: UM Katowice

Katowice pozyskały blisko 900 tys. zł dofinansowania na realizację projektu „Postaw na rozwój – podnieś kwalifikacje (II)” w ramach programu Fundusze Europejskie dla Śląskiego 2021–2027. Całkowita wartość projektu to ponad 1 mln zł. Dzięki temu wsparciu osoby zatrudnione w Katowicach będą mogły w 2027 r. zdobyć nowe umiejętności i zwiększyć swoje szanse na rynku pracy.

– Współczesny rynek pracy zmienia się bardzo dynamicznie. Coraz częściej o sukcesie zawodowym decyduje gotowość do zdobywania nowych kompetencji i ciągłego rozwoju. Chcemy pomóc mieszkańcom zaadaptować się do tych zmian, dlatego ruszamy z kolejną edycją projektu, dzięki któremu uczestnicy podniosą swoje kompetencje oraz zdobędą nowe umiejętności biorąc udział w kursach i szkoleniach. To dobra wiadomość również dla lokalnych przedsiębiorców, którym łatwiej będzie znaleźć odpowiednio wykwalifikowanych pracowników – mówi Marcin Krupa, prezydent Katowic. 

Na realizację przedsięwzięcia miasto pozyskało blisko 900 tys. zł ze środków Unii Europejskiej oraz ponad 40 tys. zł z budżetu państwa w ramach programu Fundusze Europejskie dla Śląskiego 2021–2027. Wkład własny Katowic wynosi około 115 tys. zł co oznacza, że całkowita wartość projektu wyniesie blisko 1,05 mln zł - informuje UM Katowice w komunikacie.

Z projektu skorzysta 125 osób pracujących na terenie Katowic, zatrudnionych na podstawie umów krótkoterminowych lub umów cywilnoprawnych, w tym co najmniej 67 kobiet. Każdy uczestnik rozpocznie udział od spotkań z doradcą zawodowym i opracowania Indywidualnego Planu Działania, dzięki czemu wsparcie zostanie dopasowane do jego doświadczenia, predyspozycji oraz planów zawodowych.

Uczestnicy projektu będą mogli wybrać szkolenia i kursy odpowiadające ich indywidualnym potrzebom. Wśród dostępnych form wsparcia znajdą się m.in.:

  • • kursy przygotowujące do egzaminów certyfikowanych,
  •  • szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe,
  •  • szkolenia z zakresu nowych technologii i IT,
  • • rozwój kompetencji miękkich,
  • • zdobywanie umiejętności potrzebnych w sektorze zielonej gospodarki,
  • • szkolenia związane z regionalnymi i lokalnymi specjalizacjami rynku pracy.

Szkolenia będą realizowane indywidualnie, co pozwoli skutecznie odpowiadać na rzeczywiste potrzeby uczestników oraz oczekiwania pracodawców. Realizacja projektu rozpocznie się od 1 stycznia 2027 r. i trwać będzie do 31 grudnia 2027 r. 

- Zwiększenie kwalifikacji mieszkańców pracujących na umowach cywilnoprawnych i krótkoterminowych przełoży się na stabilizację ich zatrudnienia oraz wyższą jakość życia. Przedsięwzięcie wzmocni lokalny rynek pracy i pomoże w budowaniu potencjału gospodarczego Katowic na kolejne lata - można przeczytać w informacji prasowej.

Obecnie w trakcie realizacji jest pierwsza edycja projektu, która zostanie zakończona 31 grudnia 2026 r. Zarówno pierwsza, jak i druga edycja projektu realizowana jest przez Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach oraz Miejski Inkubator Przedsiębiorczości Rawa.Ink.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Zmniejszą liczbę firm zobowiązanych do raportowania zrównoważonego rozwoju

We wtorek rząd zajmie się projektem ustawy, który ma na celu zmniejszenie grupy podmiotów zobowiązanych do przygotowywania raportów zrównoważonego rozwoju oraz zmiany w zasadach raportowania dla grup kapitałowych.

UOKiK nałożył niemal 4 mln zł kary na firmę pożyczkową Aasa Polska

Niemal 4 mln zł kary nałożył Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów na firmę pożyczkową Aasa Polska. Zdaniem Urzędu, spółka naruszyła zbiorowe interesy konsumentów poprzez sztuczne zawyżanie całkowitej kwoty kredytu i omijanie przepisów ustawy o kredycie konsumenckim.

Górnictwo to część historii tego miasta. Nowy mural powstał w Rydułtowach

Na budynku strzelnicy sportowej, czyli dawnej sztolni w Rydułtowach, powstał mural mówiący o górniczej historii miasta.

Zielone światło dla obwodnicy Blachowni i Herb. Nowa DK46 będzie miała 12,5 km

Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska w Katowicach wydał decyzję o środowiskowych uwarunkowaniach (DŚU) dla obwodnicy Blachowni i Herb w ciągu drogi krajowej nr 46. To kluczowa zgoda, która otwiera drogę do przygotowania przetargu na realizację inwestycji z rządowego Programu budowy 100 obwodnic.