Małe i średnie firmy odpowiedzialne za region
- Na uwagę zasługują małe i średnie firmy. Tu najczęściej przedsiębiorcy decydują się na podejmowanie akcji filantropijnych, co wiąże się z poczuciem odpowiedzialności za lokalna społeczność. Tego typu działania często wiążą się z tożsamością regionalną – wyjaśnia dr Małgorzata Suchacka, socjolog z Uniwersytetu Śląskiego
Wyniki badań wskazują również, że duże przedsiębiorstwa w regionie zachowują się pod tym względem sztywniej, ale za to w sposób bardziej świadomy, skoordynowany i systemowy.
O ile o dużych koncernach będących filiami zagranicznych central nie można powiedzieć, że są zakorzenione regionalnie, gdyż w opinii naukowców nie wykazują aktywnej postawy w odniesieniu do kształtowania lokalnej i regionalnej polityki zatrudnienia i rozwoju, to branża górnicza robi pod tym względem wyraźny wyłom. Kopalnie – jak zauważyli naukowcy - coraz bardziej świadomie kształtują politykę społecznej odpowiedzialności kładąc nacisk na zrównoważony rozwój regionu. Bezpieczeństwo socjalne swoich pracowników stawiane jest wręcz pierwszym miejscu.
Drobiazgowo opracowane procedury postępowania wobec społeczności lokalnej i środowiska naturalnego przypominają sytuację w światowych koncernach, zaś relacje ze związkami zawodowymi opierają się na aktywnej kooperacji – napisali naukowcy.